PORT29 - SOUS-DIRECTEUR DÉVELOPPEMENT ET TRAVAUX NEUFS (h/f) - Métropole Toulon Provence Méditerranée
Référence : O083241114001057
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Toulon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Elaborer une stratégie de développement maritime.
- Réaliser et piloter les études et les travaux neufs d'aménagements portuaires, en cohérence avec les partenaires de la Métropole et ses acteurs internes.
- Etablir un programme jusqu'à sa réalisation dans le cadre d'une démarche globale ou d'opérations spécifiques.
- Mettre en place la politique environnementale de la Direction des Ports.
- Instruire et piloter sous l'autorité du Directeur des Ports et en concertation avec tous les intervenants nécessaires la mise en ½uvre des projets de développement des infrastructures, des bâtiments et des outillages portuaires.
- Définir et piloter les études stratégiques ou opérationnelles en rapport avec ces projets.
- Participer à la définition des cahiers des charges dans le respect des obligations réglementaires en termes de marchés publics.
- Assurer un contrôle des aspects juridiques et réglementaires des prestations et des travaux.
- Etre acteur dans le domaine de la transition écologique et la décarbonation, et anticiper les différentes exigences environnementales dans le cadre des projets sous son autorité.
- Participer à l'élaboration du budget de la Métropole dans la définition de son plan pluriannuel d'investissement.,
- Veiller au respect des engagements budgétaires.
- Représenter et garantir l'image de la Métropole auprès des usagers et des différents partenaires politiques, économiques et institutionnels.
- Participer au suivi des documents réglementaires (PLU, PDU, SCoT, etc.) pour s'assurer de la prise en compte des projets de développement portuaires.
- Assurer des astreintes de décision.
Profil recherché
Les « savoir » :
- Expérience en conduite d'études, montage et gestion de projets, suivi de travaux et opérations portuaires, maritimes et autres,
- Expérience dans la conduite d'opérations d'aménagement (rédaction de programme, AMO et suivi de marché de Moe),
- Maîtrise des cadres législatif et réglementaire des domaines portuaire et environnemental,
- Connaissances pluridisciplinaires en termes de gestion et aménagement maritime, commande publique, ...
- Connaissances techniques dans le domaine des énergies portuaires,
- Connaissances dans la gestion et la préservation de l'eau,
- Connaissances pratiques des process qualité,
- Connaissance des milieux institutionnels partenaires,
- Connaissances des politiques publiques nationale et européenne.
Les « savoir-faire » :
- Méthodes d'ingénierie de projet,
- Pilotage de grands projets d'infrastructures maritimes,
- Management d'équipes,
- Compétences en conduite de réunion,
- Connaissance des principes de la sécurité et de la sûreté portuaire,
- Méthodes et outils d'évaluation, tableaux de bord, suivis d'activité, ...
- Maîtrise des processus budgétaires,
- Méthodes d'accompagnement au changement,
- Techniques d'animation.
Les « savoir-être » :
- Autonomie, rigueur et méthode,
- Qualités relationnelles,
- Qualités managériales,
- Esprit d'analyse et de synthèse,
- Sens du service public,
- Esprit d'équipe,
- Capacité à mener des négociations,
- Capacité d'adaptation aux nouvelles technologies,
- Curiosité et recherche permanente de solutions innovantes en vue de gagner en efficience (accroître l'efficacité du service rendu et optimiser les coûts).
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 06/01/2025
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Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction
