Postdoctorat - analyse internationale des suicides en lien avec le travail d’une perspective de justice
Référence : UMR5114-SOPPIE-002
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Centre national de la recherche scientifique (CNRS)
- Localisation : 33608 PESSAC (France)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels à partir de 2991.58 euros brut en fonction de l'expérience professionnelle € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions :
Nous recherchons un(e) chercheur(e) en post doctorat pour rejoindre une équipe de recherche internationale et interdisciplinaire qui entreprend « une analyse internationale des suicides en lien avec le travail d’une perspective de justice sociale ». Ce projet de recherche financé par le Wellcome Trust vise à approfondir la compréhension des causes et des contextes du suicide lié au travail dans trois contextes nationaux : Royaume-Uni, France et Canada. Il s’appuie sur une perspective de justice sociale qui s’intéresse aux questions de justice, de reconnaissance, d’équité, de responsabilité et de prévention, tant pour les personnes suicidaires que pour les familles endeuillées.
Vous serez recruté(e) en post doctorat et participera activement à la réalisation d’un programme de recherche qualitative, y compris l’identification de cas, les entretiens, l’analyse de recherche, l’analyse de documents, l’analyse de données. Vous contribuerez plus largement aux activités de recherche et aux résultats, y compris les publications, les rapports, les conférences, mais aussi les publications des résultats en ligne et dans certains réseaux sociaux. Vous serez amené à voyager pour réaliser des entretiens, assister à des conférences internationales ou à des réunions de l’équipe de recherche. Il s’agit d’un projet basé sur l’action et nous cherchons à utiliser les résultats de nos recherches pour soutenir le changement de politique afin d’améliorer les expériences vécues.
Activités :
Vous participerez à la réalisation d’entretiens avec des participants à la recherche qui ont été confrontés à la suicidalité ou au deuil découlant d’un suicide. Vous travaillerez avec l’équipe pour analyser les données qualitatives et quantitatives en France et pour préparer des articles de recherche et des rapports. Vous contribuerez également à une analyse comparative des différents systèmes concernant les causes et les conséquences du suicide lié au travail.
Vous soutiendrez également nos publications en ligne et dans certains réseaux sociaux. Vous contribuerez à l’interaction avec les décideurs politiques et les parties prenantes au niveau national et international. Vous participerez à la diffusion des résultats de la recherche par des moyens créatifs, diversifiés et percutants qui impliquent différents groupes socio-économiques et culturels et un large éventail de parties prenantes.
Contexte de travail :
Ce poste offre une opportunité exceptionnelle de collaborer avec une équipe de chercheurs interdisciplinaire et transnationale, d’acquérir une expérience pratique avec des méthodologies de pointe et de contribuer à une recherche « impactante » qui fait le lien entre la recherche académique et la politique du monde réel.
Vous travaillerez à Bordeaux au sein de la CIECST (Chaire internationale d’études comparées de la santé au travail ) au COMPTRASEC (Centre de droit comparé du travail et de la sécurité sociale UMR
Voir plus sur le site emploi.cnrs.fr...
Profil recherché
Competences :
Nous recherchons un(e) chercheur(e) ayant une solide expérience des méthodes de recherche qualitative, idéalement dans un domaine de recherche sensible ou tenant compte des traumatismes des personnes interrogées. Le profil requière également une capacité d’adaptation au milieu dans lequel le ou al chercheur(e) se trouve.
Compétences Essentielles
Expérience de la recherche qualitative et interdisciplinaire dans un domaine de recherche sensible, acquise par le biais d’un doctorat ou d’une expérience équivalente.
Expérience de la conduite d’entretiens avec des participants à la recherche sur des sujets sensibles.
Expérience de la collecte, de l’organisation et de l’analyse de données.
Preuve de la contribution à la recherche et à l’érudition par le biais de publications ou d’une autre expérience de projet pertinente.
Capacité à recueillir et à utiliser des données pour la recherche, en les analysant à l’aide de méthodes qualitatives.
Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles et de communication, tant à l’écrit qu’à l’oral, et capacité à communiquer efficacement avec un large éventail de parties prenantes.
Excellentes compétences en matière de gestion des données et d’organisation.
Expérience de la production de résultats sur le web et dans les médias sociaux
Connaissance et expérience de la gestion des données et des obligations liées au GDPR.
Engagement en faveur d’une culture de recherche positive et favorable et des principes d’égalité, de diversité et d’inclusion.
Parfaite maitrise du français (C2)
Maître de l’anglais oral et écrit niveau C1
Compétences souhaitable
Expérience vécue de la suicidalité par le biais d’une expérience personnelle, professionnelle ou de deuil.
Expérience de la recherche sur le suicide
Expérience de la recherche sur le lieu de travail ou des études sur le travail
Expérience de la collecte et de l’analyse de données
Expérience de travail avec des partenaires externes tels que des décideurs politiques, des syndicats, des associations caritatives et des groupes de campagne.
Expérience de travail sur des projets transnationaux
Contraintes et risques :
Basé à Bordeaux, l’idéal serait que la personne recrutée puisse résider dans les environs.
Le poste nécessite aussi de se déplacer au niveau national à la fois pour rencontrer les personnes interrogées, mais aussi au niveau international pour participer aux réunions de l’équipe quand elles sont en présentiel et à la diffusion des résultats.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
- Spécialisation Formations générales
Langues
- Français Seuil
Qui sommes-nous ?
Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation.
C’est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 33 000 femmes et hommes (dont plus de 16 000 chercheurs et plus de 16 000 ingénieurs et techniciens), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines.
Depuis plus de 80 ans, le CNRS développe des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait du CNRS un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde.
Le partenariat qui lie le CNRS avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
À propos de l'offre
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Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
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Vacant
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Chercheuse / Chercheur
