POSTES AU CHOIX SUR LISTE D'APTITUDE H/F

La durée des services effectifs ou des fonctions exigées est appréciée au 1er janvier 2023.

Article 2 : dossier de candidature

Les dossiers de candidature complets doivent être expédiés, par courrier postal uniquement, au plus tard le 25 juin 2023 à minuit, cachet de la poste faisant foi, à l’adresse suivante : centre hospitalier Pierre Oudot- direction des ressources humaines - 30 avenue du Médipôle – BP 40348 – 38302 BOURGOIN-JALLIEU cedex. Ils seront constitués des pièces suivantes :

1-    Une lettre de motivation adressée à l’attention de Madame le Directeur ;

2-    Un curriculum vitae détaillé ;

3-    Du (des) certificat(s) d’emploi(s) public(s) précisant le grade occupé ainsi que la durée des services publics effectifs. Pour les agents du centre hospitalier Pierre Oudot, ce certificat est à retirer auprès du gestionnaire de leur dossier individuel à la direction des ressources humaines.

Article 3 : liste d’aptitude

Les nominations interviendront au 1er juillet 2022 par appréciation de la valeur professionnelle et des acquis de l’expérience au 31 décembre 2022. Les critères de sélection sont définis dans le cadre des lignes directrices de gestion accessibles sur l’intranet du centre hospitalier Pierre Oudot (Doc. Administrative/Direction des ressources humaines/Documents DRH/ Lignes directrices de gestion/ critères pour avancer en grade) ou, pour les candidats extérieurs à l’établissement, sur simple demande par message électronique à l’adresse suivante : ssanchez@ghnd.fr ou caroline.perrier@ghnd.fr.