PP DéLIM/Adjoint(e) au chef de la division des expulsions et de l'éloignement H/F

Référence : MINT_BA075PNA-89387

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction de la police générale
  • Localisation : Préfécture de Police de Paris 6 rue de la cité PARIS 4ème
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Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :
Au sein d'une équipe de 3 attachés, et sous son autorité directe, vous assistez l'adjoint au chef de bureau, chef de la division des expulsions, de l’éloignement des sortants d’établissement pénitentiaire et du traitement des étrangers sous procédure DUBLIN.
Vous êtes chargé, avec les 2 autres attachés, en appui du chef de division:
- de l’encadrement de la cellule chargée de la mise en œuvre des procédures « Dublin » de l’organisation de transferts groupés en coordination avec les préfectures de la zone Ile-de-France via des vecteurs aériens ou terrestres dédiés ;
- de l’encadrement des 4 sections (11 agents B et C) en charge des missions liées à l’examen de la situation administrative et à la mise en œuvre des mesures d’éloignements prises à l’encontre des étrangers auteurs de troubles à l’ordre public (sections chargées du suivi des détenus étrangers du centre pénitentiaire de Paris-La Santé, de l’instruction des mesures d’expulsion et de l’organisation des commissions d’expulsion, du suivi des auteurs de troubles à l’ordre public et de la lutte contre le travail illégal).

Par ailleurs, vous participez, par roulement avec tous les cadres A du bureau, à la mission de coordination zone de la rétention administrative en Ile-de-France en assumant la mission de cellule de coordination zonale des placements en rétention dans les centres rétentions (CRA) franciliens A ce titre, vous veillez à l’optimisation des placements dans ces CRA en examinant et priorisant les demandes de placement formulées par les préfectures en prenant en compte les profils des intéressés et les places disponibles.
De même, comme tous les cadres A du bureau, vous participerez à la continuité de l’activité éloignement. Vous bénéficiez pour ce faire d’une formation pour acquérir les connaissances utiles sur l’ensemble des procédures liées à l’éloignement et disposez d’une délégation de signature du préfet de police.

Votre environnement professionnel :

·         Activités du service
Le bureau de la lutte contre l’immigration irrégulière est chargé de :
- l’examen de la situation des étrangers en situation irrégulière ;
- l’instruction des mesures d’éloignement et d’expulsion et toutes mesures prises pour leur exécution ;
- la coordination zonale pour les placements en rétention ;
- l’instruction des mesures de transferts, du suivi et de l’exécution des procédures prises dans le cadre de la mise en œuvre du règlement Dublin ;
- des démarches consulaires en vue de faire réadmettre les étrangers faisant l’objet d’une mesure d’éloignement ;
- l’instruction des mesures de fermeture administrative d’établissement au titre du travail illégal ;
- représenter le Préfet de Police devant les juridictions judiciaires et administratives ;
- participer à l’évaluation de l’efficacité et de l’efficience des procédures conduisant à l’éloignement effectif.

Profil recherché

Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise / requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise / requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise / à acquérir

Savoir-faire
Savoir manager : niveau maîtrise / à acquérir
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise / requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise / requis

Savoir-être
Savoir s'adapter : niveau maîtrise / requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise / requis

Éléments de candidature

Personnes à contacter

pp-delim-drmj-brrh-personnel@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • ·         Composition et effectifs du service
    12 cadres A, dont le chef de bureau et les deux adjoints, 16 cadres B et 54 cadres C.
    ·         Liaisons hiérarchiques
    Le préfet délégué à l’immigration
    Le chef du service de l’administration des étrangers
    Le chef du département zonale asile-éloignement
    La cheffe de bureau
    L’adjoint à la cheffe de bureau
    ·         Liaisons fonctionnelles
    Services de la délégation à l’immigration (bureaux de séjour, cabinet, CAPCO)
    Services actifs de la préfecture de police (DRPP, DSPAP, SDLII)
    Tribunaux, avocats prestataires du BLII
    Administration centrale (DGEF, DLPAJ, DCPAF) ;
    Administration pénitentiaire
    Autorités consulaires
    Services des préfectures de la zone Île-de-France
    Vos perspectives : Les missions du poste s’inscrivent dans une politique publique d’actualité, évolutive et particulièrement exposée. Cela, conjugué à l’encadrement, la polyvalence et les solides compétences techniques qui seront acquises, permet une valorisation du poste dans le cadre de l’accession à des responsabilités/grade supérieur.
    Durée attendue sur le poste : 3 ans
    Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : : ERUSA001
    Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
    https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) : USA 005A
    Date limite de candidature : 31/12/2024

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

    Disponibilité requise : en raison de l'activité du service vous pouvez ponctuellement être amené à participer à des opérations nécessitant votre présence en dehors des horaires habituels.
    Vous assurez, en outre, par roulement avec les attachés du bureau, les astreintes liées à l’activité éloignement et la mission de coordination zonale de la rétention :
                    Le soir, jusque 20 h
                    Le week-end ainsi que les jours fériés, de 8h30 à 20 h
     
    Qui contacter ?

    Cheffe du BLII: 01.53.71.30.85
    Adjoint à la cheffe du BLII, chef de division : 01.53.71.27.39
    pp-dpg-sdae-8b-secretariat@interieur.gouv.fr

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

    Personnels du ministère de l'Intérieur
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

    Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 15/09/2024
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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