PREF 94 - Chargé de gestion du contingent préfectoral

Référence : MINT_BA094ATC-84700

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture du Val-de-Marne
  • Localisation : DRIHL Val-de-Marne- 12 - 14 rue des Archives 94000 CRETEIL
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Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :
Instruction des vacances de logements relevant du contingent préfectoral :
- Recherche de la meilleure adéquation logement - candidat à partir du vivier des publics prioritaires - DALO, ANRU, sortants de CHRS, éradication de l'habitat indigne, PDALPD-  dans le respect des règles de mixité sociale et des priorités du bureau.
- Suivi des propositions jusqu'à la décision définitive rendue par la commission d'attribution de logement du bailleur - relances du bailleur, résolution des litiges éventuels entre candidats et bailleurs - et la signature du bail-signalement des refus abusifs des candidats et des bailleurs.

- Mise à jour systématique des logiciels spécifiques aux attributions de logement : SYPLO; COMDALO et NUR.

- participation en tant que de besoins aux autres missions du bureau - courrier, suivi des CAL, participation aux CAL, suivi des dossiers signalés, dossiers ACD, etc.
Votre environnement professionnel
 
Activités du service :
Au sein du Service Hébergement et Accès au Logement, le bureau accès au logement assure le gestion du contingent préfectoral de logements sociaux par la mise en oeuvre de politiques prioritaires - DALO, ANRU, éradication de l'habitat indigne, sorties des structures d'hébergement.


Composition et effectifs du service :
Total du bureau : 13 - 2 A attachés, 4 B secrétaires administratifs, 7 C adjoints administratifs.

le BAL s’organise en 2 pôles Logements-Demandeurs, chacun sous la responsabilité d’un adjoint au chef de bureau
 
Liaisons hiérarchiques :
 Sous l'autorité du chef de bureau ainsi que des deux adjoints au chef de bureau.

Liaisons fonctionnelles :
DRIHL siège, préfecture et sous-préfectures, mairies, bailleurs sociaux, travailleurs sociaux, SIAO, associations.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences juridiques - niveau pratique - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique - niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire :

Savoir analyser - niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la réglementation - niveau pratique - à acquérir
Savoir s'organiser -  niveau pratique - requis
Savoir rédiger -  niveau pratique - à acquérir

Savoir-être :

Faire preuve de rigueur et de méthode - niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter -  niveau pratique - requis
Avoir le sens des relations humaines -  niveau pratique - requis
 
Vos perspectives :

Intégration dans une équipe interministérielle et possibilité de mobilité fonctionnelle diversifiée.

Éléments de candidature

Personne à contacter

marie.merlin@developpement-durable.gouv.fr et mathilde.chapet@developpement-durable.gouv.fr 

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation
     DRIHL Val-de-Marne- 12 - 14 rue des Archives 94000 CRETEIL

    Emploi(s) –type :
    Gestionnaire-instructeur-trice administratif-ve-

    Domaine fonctionnel :
    Administration générale

    Catégorie statutaire/Corps : C

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

    Adaptation rapide aux applications métiers -SYPLO, NUR, COMDALO - et bon relationnel.


    Qui contacter :

    Marie MERLIN, chef de bureau :
    marie.merlin@developpement-durable.gouv.fr

    Mathilde CHAPET, chef de service :
    mathilde.chapet@developpement-durable.gouv.fr


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses:
     
    Personnels du ministère de l'Intérieur
    - lien pour les candidats internes :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

    - lien pour les candidats externes :
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique -anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984-, cocher le ou les articles sur lequel s’appuie le recrutement sur contrat :
    2° de l’article L332-2  - anciennement 2° de l’article 4-

  • Vacant à partir du 01/04/2024
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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