PREF93-DCPPAT-Chef du bureau de l'ingénierie territoriale
Référence : MINT_BA093ATA-88566
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture de Seine-Saint-Denis
- Localisation : Préfecture de la Seine-Saint-Denis - Bobigny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Le chef du bureau pilote, avec l’appui de son adjoint, coordonne l’ensemble des activités du bureau et organise les réponses attendues au regard des missions dévolues en matière d’ingénierie territoriale :
- Expertise et réponses adaptées aux acteurs du territoire.
- Suivi de l’héritages des Jeux Olympiques et Paralympiques 2024.
- Suivi et propositions dans le cadre du plan Etat Fort en Seine-Saint-Denis.
Les agents du service ont la charge d’un ou plusieurs dossiers thématiques sur lequel, le chef de bureau s’appuie et contribuent aux réponses attendues du préfet et à l’organisation de réunions dédiées.
Dans le cadre des missions de coordination administrative et interministérielle il est notamment chargé :
· de participer aux instances de pilotage et de coordination interministérielles locales intéressant l’ingénierie territoriale et d’en assurer le suiv au travers du comité local de la cohésion des territoires (CLCT).
· d’assurer le suivi des demandes de l’ANCT en lien avec le délégué territorial de l’ANCT pour la région Ile-de-France.
· de proposer les réponses attendues par les acteurs locaux : collectivités territoriales et services de l’État.
· de participer à l’élaboration et au suivi des politiques de contractualisation des actions de l’État.
· De répondre aux demandes intéressant l’héritage des Jeux Olympiques et Paralympiques 2024 ainsi que du Plan Etat Fort pour la Seine-Saint-Denis.
Votre environnement professionnel
Activités du service :
La direction de la coordination des politiques publiques et de l'appui territorial regroupe 35 agents. Elle est composée en sus du bureau de la coordination interministérielle et de l’économique, du bureau de l'utilité publique et des affaires foncières, du bureau de l'environnement et du bureau de l’ingénierie territoriale. L'ensemble vise à la mise en œuvre des actions de l’État au niveau départemental notamment en matière d'environnement et d'utilité publique ainsi que du suivi de l'économie locale et des projets développés.
Composition et effectifs du service :
3 A dont le chef de bureau; 1B.
Liaisons hiérarchiques :
Le chef de bureau de l’ingénierie territoriale.
Le directeur de la coordination des politiques publiques et de l’appui territorial.
Liaisons fonctionnelles :
L'ensemble des services de la préfecture, les services déconcentrés et les partenaires extérieurs.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Avoir des compétences juridiques
/ niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse
/ niveau maîtrise
- requis
Savoir s'adapter
/ niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel
/ niveau maîtrise - à acquérir
Savoir analyser
/ niveau maîtrise
- requis
Avoir le sens des relations humaines
Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise - requis
/ niveau pratique - requis
Savoir rédiger
/ niveau maîtrise
- requis
Autonomie et sens de l'initiative
/ niveau maîtrise - requis
Connaissance technique au choix Savoir manager
/ niveau maîtrise
- requis
Rigueur et méthode
/ niveau maîtrise - requis
Connaissance technique au choix Savoir s'organiser
/ niveau maîtrise
Vos perspectives :
Évolution vers un poste à plus forte responsabilité au sein de la préfecture, une mobilité en administration centrale ou un établissement public de l’État.
Au-delà, de la coordination de politiques publiques, les missions permettent d’acquérir les savoirs faire nécessaires à la gestion de projets, savoirs recherchés.
Ce poste est un atout pour préparer l’examen professionnel d’attaché principal d’administration.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative :
Préfecture de la Seine-Saint-Denis
Direction de la coordination des politiques publiques et de l’appui territorial
Bureau de l’ingénierie territoriale
Emploi fonctionnel :
Chef du bureau de l’ingénierie territoriale
Autre domaine fonctionnel :
Élaboration et pilotage des politiques publiques
Autre Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type :
Cadre chargé de la coordination et du pilotage des politiques publiques
EPP008A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Poste éligible à la prime de fidélisation territoriale de 12 000€
Il s’agit d’un poste stratégique au sein de la préfecture. Il a l’avantage de d’aborder une importante diversité de dossiers et d’interlocuteurs.
Ce poste nécessite rigueur, adaptation et réactivité. Les missions imposent des qualités relationnelles ainsi qu'une aptitude à dialoguer, à anticiper et à faire preuve de curiosité pour l’action publique.
Régime horaire : 38 h
Vous serez force de proposition.
- Encadrement et à l'animation du bureau (4 agents : 3 agent catégorie A, 1 agent catégorie B.
Qui contacter ?
Noms des personnes à contacter
Qui contacter :
Marc WENNER, directeur de la coordination des politiques publiques et de l’appui territoriale : marc.wenner@seine-saint-denis.gouv.fr
pref-recrutement@seine-saint-denis.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
lien pour les candidats internes: http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Pour votre information, tout candidat n’ayant pas pris l’attache des contacts désignés en vue d’un entretien ne verra pas sa candidature classée. -
Sur le fondement 2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique
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Vacant à partir du 01/10/2024
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
