Préventeur au Laboratoire Départemental 31 Eau-Vétérinaire-Air
Référence : O031250124000655
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Launaguet
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Présentation de la collectivité, de la direction et du service:
Engagé au service des Haut-Garonnais, le Conseil départemental oeuvre pour le bien-être et la qualité de vie sur son territoire.
Le Laboratoire Départemental 31 EVA (Eau - Vétérinaire - Air), direction rattachée au Conseil départemental de la Haute-Garonne, vous propose de rejoindre une structure publique d'excellence, au coeur des enjeux sanitaires et environnementaux de demain.
Implanté à proximité de Toulouse, le LD31 EVA c'est :
Plus de 160 agents mobilisés pour la sécurité sanitaire
Un laboratoire ultra-équipé de 4 600 m², accrédité COFRAC
Des missions essentielles pour la santé publique et la qualité de l'environnement
Un poste au coeur des enjeux de santé publique et de protection de l'environnement:
Le service "Qualité-Sécurité" regroupe 3 grands domaines d'activité :
- La qualité
- La métrologie
- L'hygiène Sécurité Environnement
Il assure, pour garantir la performance du laboratoire, la construction et le suivi d'un système de gestion qui réduit les impacts environnementaux, qui garantit la qualité des produits, le respect des normes d'hygiène et, par-dessus tout, la sécurité des employés.
Il complète ses actions concernant la qualité des produits en assurant le suivi des contrôles métrologiques et il en réalise une partie.
Vous êtes passionné·e par ce domaine ? Donnez du sens à vos compétences au service du public !
Pourquoi rejoindre le LD31 EVA ?
Un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe experte et engagée
Un équipement technique de haut niveau
Une mission d'intérêt général, porteuse de sens et d'impact concret
Un cadre de travail équilibré, dans un laboratoire reconnu au plan national
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o031250124000655-preventeur-laboratoire-departemental-31-eau-veterinaire-air?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil attendu:
Compétences et savoir-faire :
Solide connaissance en prévention des risques professionnels, sécurité, hygiène, environnement
Bonne maîtrise des référentiels réglementaires et normatifs (ISO 17025, document unique, FDS...)
Expérience dans un laboratoire d'analyses ou structure équivalente souhaitée
Capacité à animer, convaincre, alerter et sensibiliser les équipes
Autonomie, méthode, rigueur, sens de l'organisation et du travail en équipe
Formation : Diplôme Bac +2/3 dans les domaines HSE, qualité, prévention des risques ou équivalent
Expérience souhaitée: Expérience similaire en laboratoire d'analyse
Ce poste est ouvert aux agents titulaires de la fonction publique et aux contractuels, sur le cadre d'emplois des Techniciens Territoriaux.
Nous nous engageons sur le processus de recrutement ci-dessous :
Offre en ligne jusqu'au 25/07/2025
Analyse et présélection des candidatures à partir du 28/07/2025
Convocation à l'entretien de recrutement à partir du 30/07/2025
Entretiens de recrutement prévus aux alentours du 03/09/2025
Modalités de recrutement : Contractuel ou Titulaire
Intégration du collaborateur possible à partir du 01/10/2025
À propos de l'offre
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Informations complémentaires :
Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative / diplômes / attestation et liste d'aptitude concours /attestation RQTH ...)) doivent être transmises en PDF via le logiciel Altays.
Merci de rappeler la référence de la vacance d'emploi selon le format publié: 25-0705
Les candidatures transmises par mail et/ou incomplètes ne seront pas prises en compte.
Contact RH :
Emilie GELIS
Tél: 05 34 33 45 66
mail: emilie.gelis@cd31.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de qualité ou de gestion des risques
