Professeur de contrebasse (h/f) - MAIRIE DE SAINT CYR SUR LOIRE
Référence : O037250611001185
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Cyr-sur-Loire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Professeur de Contrebasse (H/F)
Temps non complet - 2/20ème
Poste ouvert par voie contractuelle ou par voie statutaire
(Cadre d'emploi des assistants d'enseignement artistique - Catégorie B)
Sous la responsabilité du Directeur de l'École Municipale de Musique, vous assurez les cours de contrebasse de la Commune.
Vous vous impliquerez dans le Projet d'Etablissement mis en place à l'Ecole municipale de musique et participerez à sa mise à jour, ainsi qu'aux différentes manifestations des écoles et de la Collectivité.
Profil recherché
Compétences requises :
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Enseignement Artistique en contrebasse ou équivalent, votre disponibilité, votre créativité et votre dynamisme seront également appréciés. Une expérience sur un poste similaire serait appréciée.
Qui sommes-nous ?
VILLE DE SAINT CYR-SUR-LOIRE
16666 habitants - 3ème ville d'Indre-et-Loire
À propos de l'offre
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Adresser une lettre de motivation et CV détaillé (photo souhaitée)
Monsieur le Maire
Parc de la Perraudière - BP 50139 - 37541 Saint-Cyr-sur-Loire Cedex
Ou à : recrutement@saint-cyr-sur-loire.com
Renseignements : Direction des Ressources Humaines 02 47 42 80 49 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Enseignante / Enseignant
