Professeur de formation musicale (h/f) - Stains
Référence : O093250509000551
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Stains
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
À partir d'une expertise artistique et pédagogique, enseigne sa discipline
Développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires et esthétiques les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif, d'établissement et d'enseignement
* Élaborer et organiser un projet pédagogique en lien avec le projet d'établissement
* Animer, donner des cours et assurer un suivi personnalisé du parcours et du projet des étudiants
* Organiser et suivre les études des élèves
* Évaluer les élèves
* Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels
* Avoir une pratique artistique
* Peut être amené à coordonner un département
Profil recherché
Communiquer techniquement des gestes artistiques dans le cadre d'une pédagogie individuelle ou de groupe
Déterminer le champ des compétences à acquérir en lien avec le projet d'établissement
Concevoir et organiser les liens entre apprentissages techniques et développement de la créativité
Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes pédagogiques
Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle
Identifier les différentes catégories de publics
Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves
Identifier et accompagner le projet personnel de l'élève
Accompagner l'élève dans la découverte et l'appropriation des moyens propres au développement de sa pratique
Repérer et favoriser l'expression, la personnalité et la sensibilité des élèves
Conseiller les élèves et les accompagner dans leur orientation
Collaborer avec l'équipe enseignante à la réalisation du projet d'établissement
Suivi des élèves et communication aux familles par bulletins semestriels
Construction des évaluations avec les enseignants du département
* Préparation des élèves aux examens et aux spectacles, rechercher et sélectionner des thèmes et des sujets de création, des matériaux et des procédés de réalisation
* S'informer sur les recherches en matière de formation et d'organisation des études
* Favoriser la participation des étudiants dans une approche croisée de l'évaluation de leur création
* Participer aux instances de concertation, pédagogiques et administratives de l'établissement
* Conduire des recherches et des projets originaux et innovants et intégrer l'espace public
* Se confronter aux différentes démarches de création artistique
* Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif pédagogique individuel et collectif
* Tenir compte des ressources du territoire de l'établissement
Qui sommes-nous ?
La Ville de Stains, 39500 habitants surclassé 40 à 80000, a pour ambition majeure d'adapter ses services en permanence à l'évolution des besoins de la population. Elle emploie près de 1000 agents travaillant au sein de 8 pôles. Stains est une Ville riche de valeurs humaines, humanistes et sociales: la bonne gestion des richesses humaines doit impérativement accompagner la réponse aux besoins d'une ville solidaire, évolutifs et existants.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
recrutement@stains.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Enseignante / Enseignant
