Professeur de saxophone - MAIRIE DE AUBY
Référence : O059250710001263
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Auby
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Enseignement du saxophone aux deux premiers cycles d'étude (CI CII ) et aux cursus Adulte .
Participation aux instances de la municipalité en relation avec l'école de musique ( concert avec l' orchestre d'harmonie , projets culturels , stages musicaux ....)
Direction de l'ensemble de saxophone.
Temps de travail hebdomadaire de 10 heures
- Enseigner une discipline artistique : Saxophone Alto
- Diriger l'ensemble de saxophones
- Communiquer techniquement les gestes artistiques (corps et instrument)
- Perfectionner et faire évoluer les qualités techniques d'exécution et
d'interprétation
- Intégrer à son enseignement technique les conditions d'exercice d'une pratique artistique
- S'informer sur les recherches en matière de formation et d'organisation des études
- Coordonner son programme avec les autres enseignants et avec le projet
d'établissement
Profil recherché
SAVOIR-FAIRE ASSOCIES
1/ Organisation et suivi des études des élèves
- Identifie les différentes catégories de publics (enfants, adolescents, adultes, amateurs ou sur une voie de professionnalisation)
- Ajuste ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves
- Repère et favorise l'expression, la personnalité et la sensibilité des élèves
- Conseille les élèves et les accompagne dans leurs choix professionnels
2/Evaluation des élèves
-Conçoit, aménage et évalue un dispositif pédagogique individuel et collectif
-Met en uvre des axes d'amélioration individuelle et collective
-Exploite les résultats de l'évaluation dans l'ajustement des enseignements
3/ Conduite de projets pédagogiques et culturels
-Participe aux instances de l'école de musique (concerts, représentations auditions, stages avec artistes)
-Participe à la coproduction du projet d'établissement
-Propose et suit l'avancé des projets en cohérence avec les orientations de l'école de musique
-Développe des partenariats en lien avec les projets (Médiathèque, SMJ, associations culturelles)
-S'organise afin de pouvoir satisfaire les plannings parents / élèves.
4/ Mise à niveau de sa pratique artistique
- Effectue des recherches dans sa spécialité pour faire évoluer ses qualités d'exécution technique et artistique
- Identifie et applique de nouvelles techniques
- Participe à des formations pour se perfectionner et évaluer sa pédagogie
SAVOIR ETRE ASSOCIES
- Aptitudes relationnelles avérées
- Savoir communiquer et enseigner
- Conseiller et évaluer
- Qualité d'écoute
- Forte adaptabilité à tous âges et tous publics
- Savoir élaborer et conduire un projet
FORMATIONS ET DIPLOMES REQUIS
Médaille d'instruments CNR
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature
par courrier à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville 25 rue Léon Blum 59950 AUBY
ou par mail via le site emploi territorial -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Enseignante / Enseignant
