Professeur de Violoncelle h/f - COMMUNE DE MEUNG SUR LOIRE

Référence : O045250624001984

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Meung-sur-Loire
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Régime statutaire + Prime annuelle + Participation mutuelle et prévoyance + Adhésion CNAS € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Cadre d'emploi des Assistants d'Enseignement Artistique

Contexte
Poste à temps non complet, basé à Meung sur Loire, cité médiévale de 6700 habitants, située dans le Loiret.
Forte d'un patrimoine historique et naturel précieux, c'est une ville qui dispose de nombreux atouts et perpétuellement en mouvement.
La Commune de Meung-sur-Loire recrute un(e) professeur(e) de violoncelle.

Missions et enjeux
Rattache(e) au pôle Culturel de la ville, vous travaillez au sein de l'école de musique municipale. Au coeur d'une équipe dynamique de 14 professeurs, vous faites rayonner les 190 élèves de l'EMM. Un orchestre d'harmonie, une chorale, un atelier Jazz-Big Band, et de nombreux autres projets ambitieux vous attendent !
- Enseignement du violoncelle.
- Participation à la mise en place des activités culturelles de l'Ecole.
- Rôle de conseil auprès des musiciens amateurs.
- Participation aux actions liées à l'enseignement, auditions, concerts, concertations, recherche pédagogique, jurys internes.
- Contribution aux actions et événements culturels organisés par la Ville (et plus particulièrement par le Pôle Culturel).
- Formation permanente.

Temps non complet : 4h00 heures d'intervention par semaine

Profil recherché

Expériences
- Titulaire d'un diplôme d'Etat dans la discipline ou équivalent
- Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale et de l'environnement des collectivités territoriales
- Bonne culture générale et connaissance approfondie des différents courants musicaux et esthétiques
- Connaissance des différents répertoires
- Compétence artistique et pédagogique confirmée
- Adaptabilité en fonction des publics concernés
- Conduite de projets
- Maîtrise des outils techniques nécessaires au domaine d'activité
Savoir-être
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Capacité d'adaptation, d'initiative et de créativité
- Autonomie, rigueur et réactivité
- Capacité d'écoute, de discrétion et de réserve
- Disponibilité et sens du service public

Qui sommes-nous ?

Implantée à mi-chemin entre Orléans et Blois, la ville de Meung-sur-Loire compte environ 6700 habitants et est une commune dynamique et en pleine extension. Elle dispose de deux zones d'activités et détient par conséquent un bassin d'emplois des plus attractifs.

La commune de Meung-sur-Loire possède une qualité de vie indéniable avec le charme de son patrimoine historique, son château, sa collégiale et ses nombreux moulins qui suivent le parcours du cours d'eau « La Mauve » traversant le c½ur de la ville avant de se jeter dans la Loire qui la borde.

À propos de l'offre

  • Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à :
    Madame le Maire de Meung-sur-Loire - 32 rue du Général de Gaulle - 45130 Meung-sur-Loire
    ou par mail à l'adresse suivante :
    mairie@meung-sur-loire.com

    Renseignements auprès du Directeur de l'école de musique : 02.38.44.29.91 - Poste à pourvoir au plus vite

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 09/09/2025
  • Enseignante / Enseignant

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