Professeur(e) contractuel(le) en Génie mécanique - Maintenance industrielle
Référence : MENJ-04-2025-23560
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Bordeaux
- Localisation : Gironde (33), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Salaire brut (primes et indemnités comprises) : 1229.42 euros € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Il s’agit d’effectuer un remplacement de Professeur en Génie mécanique - Maintenance industrielle, Maintenance des systèmes mécaniques et automatisés, Pilotage de ligne de production au LP Odilon Redon (33).
Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 9 heures devant élèves (plus temps de préparation), du 1er septembre 2025 au 31 août 2026.
Il s’agit d’effectuer un remplacement de professeur en génie mécanique – maintenance des systèmes mécaniques et automatisés dans un établissement de l’enseignement secondaire public, lycée professionnel, de l’académie de Bordeaux pour une durée déterminée. Le professeur enseignera en BAC PRO Pilotage de ligne de production et en CAP conducteur d’installations de production.
Les professeurs et les personnels d’éducation concourent à la mission première de l’École qui est d’instruire et d’éduquer afin de conduire l’ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l’insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l’exercice d’une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l’esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.
Missions principales :
- Respecter et faire respecter les valeurs de la République
- Concevoir et mettre en œuvre des situations d’apprentissage dans le cadre des référentiels de formation et des grilles horaires nationales
- Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l’âge et au public en présence.
- Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être.
- Concevoir et mettre en œuvre des modalités d’évaluation des acquis des élèves.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d’orientation.
En savoir plus sur le métier d’enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance des systèmes, licence pro maintenance des systèmes ou gestion de la production industrielle ou évolution de carrière significative
Expérience (2 ans minimum) souhaitée
Toute candidature ne remplissant pas les conditions de diplômes ne sera pas étudiée.
Compétences spécifiques :
- Maitriser les savoirs disciplinaires
- S’informer et analyser la situation, informer au cours de l’activité professionnelle
- Préparer le travail d'organisation et de réalisation du pilotage
- Piloter une ligne ou un système de production
- Assurer le suivi de production lié à l’analyse des indicateurs et paramètres de production, des spécifications du produit
- Choisir et combiner des modes opératoires pour faire face aux situations et qualifier son intervention
- Gérer les compétences techniques des personnels affectés sur la ligne
- Proposer des améliorations et des pistes de résolution de problèmes
- Identifier des risques pour la production, les biens, l'environnement, la personne et la sécurité
- Maintenir des équipements et des systèmes automatisés
- Maitriser et faire maitriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement
- Construire, mettre en œuvre et animer des situations d’enseignement et d’apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
- Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l’apprentissage et la socialisation des élèves.
- Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
Savoirs et savoir-faire particuliers :
- savoir-être : curieux, minutieux, patient, rigoureux
- avoir le sens de l’organisation et de bonnes qualités relationnelles.
- être capable de vulgariser des notions technologiques parfois complexes
- avoir le sens de l’écoute et le désir de transmettre
- travailler en équipe et mutualiser les productions
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers).
L’académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques.
Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudiants. Plus de 3 182 écoles et établissements et 3 universités composent le réseau de formation de l'académie.
À propos de l'offre
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Spécificités du poste
- Les enseignements sont organisés dans le cadre des périodes de formation au lycée, en alternance avec des périodes de formation en milieu professionnel
- Les personnes entrantes dans le métier pourront être accompagnées par un enseignant-tuteur expérimenté.
Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés.
Vacances scolaires : Zone A.
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Enseignante / Enseignant
