Psychologue - Mairie d'ERMONT

Référence : O095241210001598

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ermont
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Accueillir, écouter les publics en vue d'un diagnostic et d'une orientation dans le respect de la charte des PAEJ (Point d'Accueil Ecoute Jeunes). Développer et mener des actions de prévention. Garantir, reconnaître et respecter la subjectivité des publics.
Réalisation d'observations cliniques des personnes accueillies
* Réalisation d'évaluations psychologiques
* Prise en charge individuelle ou collective des personnes accueillies
* Conseil technique aux professionnels et aux acteurs territoriaux
* Animation de collectifs avec les publics concernés par la mission
* Animation de la réflexion avec les professionnels
* Actions de prévention

Assurer des temps d'accueil inconditionnels au sein du PAEJ
* Mener des actions de prévention collectives auprès des publics jeunes de la ville au PAEJ et hors-les-murs
* Mener des actions en lien de soutien à la parentalité
* Animer un réseau de partenaires dans le cadre du PAEJ

Profil recherché

Psychologie des âges de la vie
* Méthodes, techniques et outils de l'observation clinique
* Problématiques de la maltraitance (enfance, personnes âgées, maltraitance institutionnelle, etc.)
* Connaissances en psychopathologie clinique de l'adolescent
* Connaissances souhaitées en systémie
* Bonne connaissance des acteurs de la santé, du social et de l'éducation
* Orientations stratégiques en matière de politique sociale de la collectivité
Connaissance et maîtrise des techniques de gestion et d'animation de groupes
Maîtrise de la méthodologie et de la conduite de projet
Maîtrise de la conduite de réunions

À propos de l'offre

  • AVANTAGES
    * Prime de fin d'année
    * Carte Restaurant Pluxee
    * Participation employeur au maintien de salaire 8 euros par contrat
    * Abonnement PLURELYA
    * Amicale du personnel

    Envoyer CV et lettre de motivation par mail à recrutement@ville-ermont.fr

    Monsieur le Maire
    100 rue Louis Savoie
    95120 ERMONT

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 24/10/2025
  • Psychologue

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