Psychologue du travail en charge de la prévention (H/F) - COMMUNE DE LA POSSESSION
Référence : O974240709001063
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La possession
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité hiérarchique de la DGA Moyens et ressources humaines, le (la) psychologue sera en charge de participer à la préservation de la santé des agents, d' effectuer des interventions en vue de prévenir les risques psychosociaux , de contribuer à l'amélioration des conditions de travail, de copiloter le dispositif de prévention des RPS à l'échelle collective et individuelle et de contribuer à sa réflexion globale. Il (elle) sera également amené(e) à assurer le management du service prévention.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o974240709001063-psychologue-travail-charge-prevention?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS :
Méthodologies et démarches cliniques en psychologie
Réaliser des enquêtes quantitatives ou qualitatives sur les situations de travail et les
restituer
Prévention des risques psychosociaux
Repérer et évaluer les risques psychosociaux dans l'environnement de travail
Sensibiliser les agents et l'encadrement à la prévention des risques psychosociaux
Contribuer à l'élaboration du document unique
Accompagnement individuel ou collectif des agents
Mener des entretiens individuels ou collectifs en adoptant une posture d'écoute
bienveillante
Réaliser des prestations de bilan ou d'orientation professionnelle et en restituer les
résultats
Accompagner la mise en ½uvre des transformations des organisations ou des postes
de travail
Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au
profil des personnes
Animer des groupes de parole
Associer et mobiliser l'ensemble des acteurs concernés par les changements
d'organisation (agents, représentants du personnel, membres du comité de direction,
médecin du travail, direction des ressources humaines, etc.
SAVOIR ÊTRE :
Disponibilité
Rigueur
Organisation,
Sens du travail en équipe
Sens des responsabilités,
Bienveillance et sens du relationnel,
Esprit d'initiative, d'analyse et de synthèse
À propos de l'offre
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Les personnes intéressées peuvent faire acte de candidature uniquement en ligne via le lien ci-après : https://mesdemarches.lapossession.re/
ATTENTION : Les candidatures ne répondant pas aux modalités de candidatures ci-dessus ne pourront pas être traitées. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 23/01/2025
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Psychologue
