psychologue en EMSP H/F

Référence : 2025-1802539

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Centre Hospitalier de Vaison-la-Romaine
    centre hospitalier de vaison la romaine
  • Localisation : vaison la romaine
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Date limite de candidature : 28/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD de 6 mois

  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 21600€ net avant impot / an € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions :

-        Le psychologue contribue au travers d’une démarche professionnelle propre à la prise en charge psychologique des malades, dans le cadre des soins palliatifs, au soutien du patient, des familles et des équipes, afin de favoriser son autonomie. Sa mobilité lui permet un champ d’action transversal à tous les services de l’hôpital.
-        Le psychologue a pour missions essentielles, une mission clinique, une mission de formation, d’information dans son domaine de compétences et de recherche.
-        La mise en œuvre de ces fonctions fait appel à des méthodes, moyens et techniques choisis en toute autonomie par le psychologue qui tient compte de la singularité de la personne ou du groupe.

Activités :

Fonction clinique :
*Bilan psychologique (recueil d’information, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
*Conception et élaboration d’interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles
*Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient
*Pratiques d’entretiens individuels ou collectifs
*Intervention auprès d’équipes pluridisciplinaires internes ou externes (formation, soutien, groupe de parole, analyse des pratiques, analyse institutionnelle)
*Recueil et analyse des besoins et des demandes d’interventions


Fonction institutionnelle :
*Collaboration avec les autres membres de l’équipe pluriprofessionnelle
*Participation à l’élaboration du projet de service,
*Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires
*Participation aux réunions des différents groupes de travail de l’institution (éthique, CSLD…) pour représenter l’aspect psychologique des prises en soin et les spécificités du vécu de la maladie grave et du mourir


Fonction formation, information, recherche :
*Réalisation d’études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises
*Travail d’évaluation par le biais de groupe de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques
-        Veille scientifique personnelle et collective : actualisation des connaissances, participation à des congrès, colloques, lectures...

Savoir-faire :

*Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence
*Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
*Formaliser et transmettre son savoir professionnel
*Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
*Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement)
*Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports relatifs à son domaine de compétence
Le cadre spécifique des Soins Palliatifs :
Dans la relation spécifique aux patients en fin de vie, le Code de Déontologie de mars 1996

Profil recherché

Qualités requises :

-        Ouverture d’esprit

-        Créativité 

-        Sens du questionnement éthique

-        Capacité de positionnement et de prise de recul

Goût du travail en équipe

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
  • Spécialisation Psychologie

Compétences attendues

de preference experience minimum de 2 ans

Langues

  • Français Autonome

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • mme pibiri
  • mme fero

Qui sommes-nous ?

CENTRE HOSPITALIER de vaison la romaine

Descriptif du service

EMSP

À propos de l'offre

  • CDD sur emploi permanent pouvant déboucher sur un CDI

    Possibilité de temps partiel

  • Capacités requises

    -        Capacité relationnelle : empathie, maîtrise de soi, savoir être 

    -        Capacité d’adaptation 

    -        Aptitude au travail en transversalité et en interdisciplinarité

    -        Aptitude à l’analyse et à la synthèse 

    -        Capacité à se positionner 

    -        Capacité à se questionner et à se remettre en question 

    -        Capacités pédagogiques et d’animation : préparation de cours, prise de parole en public

    -        Goût de la remise en question et curiosité intellectuelle. 

    -        Sens du questionnement éthique

    -        Compétences bureautique et logiciels métiers : WORD, EXCEL, POWER POINT 

    -        Mise à jour des connaissances : formation continue exigée en cohérence avec le projet de service de l’EMASP et les besoins de l’institution 

  • contrat de droit public

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Psychologue

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  • Infirmier diplôme d'état (F/H) de nuit à 50 % USLD H/F

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    Fonction publique Hospitalière
  • Infirmier diplôme d'état (F/H) de jour à 100 % CSG H/F

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  • Infirmier diplômé d'état (F/H) de jour à 100 % USLD H/F

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    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Hôpital de Carpentras
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    Fonction publique Hospitalière
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    • Médical et paramédical

    • Localisation : Vaucluse (84)
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    • Employeur : Conseils départementaux
    • En ligne depuis le 16 janvier 2025
    Fonction publique Territoriale