PSYCHOLOGUE H/F
Référence : 2024-1779601
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-IDF-OM
- Localisation : STEMOI MAMOUDZOU - UEMO PETITE TERRE - Résidence espace RN de Kaweni 97600 - Mayotte
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d’un projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, le psychologue exerce ses activités à la suite à d’une décision judiciaire en veillant à la confidentialité et au respect de l’intimité du mineur et de sa famille.
Le psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires. Ainsi, il exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d’investigation éducative (MJIE) que dans l’action d’éducation dans un cadre pénal.
Le psychologue bénéficie d’une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d’exercice.
Le psychologue exerce son activité afin de promouvoir l’autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique.
Il apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l’équipe pluridisciplinaire de l’unité.
Il peut participer à des travaux de recherche dans son domaine de compétence.
Il peut participer ou collaborer à des actions de formation organisées notamment par l’ENPJJ.
Missions :
- Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d’investigation éducative et à la conduite de l’action d’éducation dans un cadre pénal auprès du mineur et de sa famille
- Participer à l’organisation et aux fonctionnements institutionnels
- Restituer les éléments recueillis et leur analyse
Profil recherché
Connaissances :
Orientations stratégiques de la PJJ
Référentiel de la PJJ
Psychologie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte
Psychopathologie
Méthodes, techniques et outils d'entretiens et d'analyses cliniques
Savoir-faire :
Analyser
Communiquer
Diagnostiquer
Evaluer la situation clinique d'une personne
Expliquer
Former
Proposer
Rédiger
Reformuler
Rendre compte
Transmettre un savoir
Travailler en équipe
Travailler en réseau
Expériences professionnelles antérieures souhaitées 2 ans
Offres de formation associées à votre prise de poste Découverte de la PJJ et le cas échéant formation annuelle du réseau des Psychologues
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- uemo-petite-terre@justice.fr
- dtpjj-mamoudzou@justice.fr
Qui sommes-nous ?
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à l’enfance délinquante et d’assurer l’exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs.
Les 9000 agents de la Direction de la protection Judiciaire de la Jeunesse sont répartis au sein des unités éducatives, niveau opérationnel de l’action de prise en charge des mineurs, des établissements et services, des neuf directions interrégionales chacune étant composée de plusieurs directions territoriales, de l’administration centrale et de l’Ecole Nationale de la PJJ.
Descriptif du service
Le niveau interrégional est chargé de la déclinaison en objectifs stratégiques des orientations nationales. Il concentre les actions d’administration, de gestion, de contrôle et d’évaluation en vue de garantir la qualité de la prise en charge des mineurs au sein des établissements et services.
Le niveau territorial est dédié au pilotage et au contrôle de l’activité des établissements et services du secteur public (SP) et du secteur associatif habilité (SAH), ainsi qu’au déploiement des politiques publiques dédiées ou concourant aux dispositifs de protection de l’enfance et de la justice des mineurs.
Le suivi des mineurs s’effectue au sein d’unités éducatives, rattachées à un établissement ou service.
Composition et effectifs du service :
1 DS (directeur de service) ; 1 Responsable d’Unité Educative ; 1 Adjoint(e) Administratif.ve ; 1 Interprète ; 1 Psychologue ; 1 Assistant(e) de service sociale et 6 Educateurs.trices
Votre hiérarchie : Responsable d’unité éducative ou directeur de service
Vos interlocuteurs métiers : la direction territoriale de Mayotte.
À propos de l'offre
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RIFSEEP : groupe 2
Organisation de travail : En lien avec l’activité de l’Unité et conformément aux textes réglementaires
Restauration : à préciser ; Restauration administrative ; possibilité de déjeuner à proximité de l’Unité
Accessibilité en transport / Parking : Parking
CANDIDATURE PAR MAIL AUPRES DES RECRUTEURS
Diplôme de psychologue requis
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Il dispose d’un bureau individuel qui garantit la confidentialité des échanges. Il peut partager un bureau notamment dans les petites structures, s’il exerce à temps partiel.
Lorsque le psychologue exerce son activité au sein de deux unités, il peut être placé sous la responsabilité du directeur de service suivant des modalités particulières de partage de l’exercice des fonctions.
Il produit des rapports écrits dans le respect de l’indépendance nécessaire à l’exercice de leur fonction clinique.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Psychologue
