Psychologue Pédopsychiatrie

Référence : 2025-2145432

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Centre Hospitalier de Calais
  • Localisation : Centre hospitalier de Calais

Date limite de candidature : 22/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Organisation du poste :

  • Horaires de jour de semaine, pas de week-end ni jours fériés.
  • Base 37,5 heures hebdomadaire avec des récupérations au titre du RTT

Définition de la fonction :

A partir d’une démarche professionnelle propre :

  • Concevoir, élaborer et mettre en œuvre :

1. Des actions préventives et curatives

2. Des actions de recherche et de formation

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
  • Spécialisation Psychologie

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

La ville de Calais, 80 000 habitants, représente la 4e ville de l’ex-région Nord-Pas de Calais. Carrefour européen, la ville se situe à 30 minutes de Lille en TERGV, 1h30 de Paris en TGV, 1h30 de Londres en Eurostar, 2h de Bruxelles par la route. La bassin d’emploi compte 165 000 habitants tandis que le littoral et le parc naturel des deux caps offrent un cadre de vie agréable pour les familles.
Le Centre Hospitalier de Calais, certifié niveau A par la Haute Autorité en Santé, offre des soins de qualité reconnue dans les domaines de la médecine, de la chirurgie, de l’obstétrique, des soins de suite, de la santé mentale et de l’accompagnement des personnes âgées.
Etablissement innovant, il procède à des investissements de référence, tels que l’embryoscope dans le domaine de l’Assistance Médicale à la Procréation, une colonne 4K en chirurgie gynécologique ou la plateforme d’échanges et de partages PREDICE, en lien avec l’ARS, le Conseil Régional des Hauts de France et le FEDER. Il investit également dans la formation des futurs professionnels, en accueillant 40 internes chaque semestre, et près de 200 élèves IDE, kiné ou sages-femmes, chaque année. Partenaire des soins pour le territoire du Calaisis et référent sur des filières spécialisées (AVC, cancérologie, gynécologie, maternité), il participe au GHTde la Côte d’Opale et articule ses activités avec de nombreux acteurs de santé du Littoral. Le CH compte 200 médecins et 1900 professionnels non médicaux.

À propos de l'offre

  • Compétences requises :

    Savoir-faire :

    • Expérience de travail avec les enfants
    • Etre capable de faire un travail d’entretiens psychothérapiques et d’évaluations auprès des enfants / adolescents et de leur famille
    • Etre capable d’animer des groupes
    • Savoir rédiger des notes cliniques
    • Capacité d’analyse et de synthèse
    • Connaissance des troubles des apprentissages et des tests psychométriques (échelle d’évaluation d’intelligence et éventuellement la NEPSY)

    Comportements professionnels souhaités / Qualités requises :

    • Diplomatie, sens du travail en équipe pluridisciplinaire
    • Respect du secret professionnel
    • Sens de l’accueil et la communication
    • Autonomie d’exercice et choix des modes d’intervention

    Pré requis obligatoires pour exercer :

    Master Professionnel psychopathologie et psychologie clinique
    Ou DESS en psychologie clinique, psychologie du développement, enfant/adolescent.
     

    Formtions de base obligatoires :

    • Formation DPI
    • Formation incendie, Equipe de première intervention sur l’utilisation des extincteurs et les différents feux
    • Formation aux Gestes et Soins d’Urgences

    Formations conseillées :

    • Education thérapeutique
    • Prise en charge de la douleur chronique
    • Hypnose


     Formations et informations générales :

    • Le règlement intérieur, le projet de service, projet d’établissement
    • Procédure de la fiche d’événement indésirable
    • Protocoles, consignes, notes de services, notes d’information, consultation boîte mail.
  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Psychologue

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