Puériculteur.rice de Pôle PMI Santé du Jeune Enfant - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA GIRONDE

Référence : O033250601400599

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Lormont
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Département de la Gironde recrute un.e Puériculteur.rice de Pôle PMI Santé du Jeune Enfant (Catégorie A - Filière Médico-sociale - Cadre d'emplois des Puéricultrices territoriales, par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude). Les candidatures contractuelles sont acceptées.

La Gironde est le plus vaste département de France. C'est un territoire attractif qui connaît un très grand dynamisme démographique avec une augmentation annuelle de population de plus de 20 000 habitant.e.s. C'est le premier département viticole et le deuxième département forestier de France. C'est un territoire riche et diversifié (de l'estuaire de la Gironde au bassin d'Arcachon, de la dune du Pilat au terroir Sud-Girondin...). La Gironde représente un patrimoine remarquable avec Bordeaux et de nombreux sites inscrits au patrimoine mondial Unesco comme le Phare de Cordouan.

Sous l'autorité hiérarchique du Médecin responsable de pôle, et en lien fonctionnel avec les puéricultrices coordinatrices départementales PMI santé du jeune enfant, participe à la promotion de la santé de l'enfant et de sa famille. Contribue et participe aux instances de pilotage des politiques de santé. Assure une fonction ressource, anime la réflexion métier des puéricultrices d'un pôle et contribue à l'harmonisation des pratiques professionnelles dans toutes les missions de PMI santé du jeune enfant. Garantit le portage des politiques de santé du jeune enfant à l'échelle du pôle. Exerce les missions de puéricultrice santé du jeune enfant au niveau du pôle, en transversalité avec les autres services du Pôle (service social, cellule IP, etc).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250601400599-puericulteur-rice-pole-pmi-sante-jeune-enfant?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Connaissance des techniques d'animation animation des groupes de travail auprès des professionnels : Expertise
- Connaissance du cadre législatif et réglementaire relatif à la santé publique
en particulier respect des règles déontologiques et professionnelles, connaissance des procédures et actualisation régulière des connaissances :
Maîtrise
- Connaissance des techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active pour accompagner l'appropriation des professionnels de PMI : Expertise
- Capacité à négocier avec les professionnels, les responsables institutionnels et les partenaires extérieurs participation à l'ajustement de la réponse dans les
contextes de tensions : Maîtrise
- Capacité à réaliser des diagnostics quantitatifs et qualitatifs mise en oeuvre de la politique santé sur un territoire : Maîtrise
- Capacité à analyser et à prendre en compte les demandes diverses des professionnels en lien avec la coordinatrice départementale et le médecin référent de pôle : Expertise
- Capacité à analyser, à synthétiser les besoins métiers notamment concernant les besoins en formation : Maîtrise
- Capacité à être force de proposition dans l'organisation de la continuité ou de nouveaux projets de territoire : Expertise
- Capacité à accompagner l'aide à la décision rôle de médiation auprès des puéricultrices : Maîtrise
- Capacité à travailler en équipe et au contact du public au niveau du territoire et du siège : Expertise
- Capacité à accompagner la mise en oeuvre des évolutions (processus, procédures, organisations, projets) évolution de la déclinaison des missions de PMI : Expertise
- Capacité à accueillir, à appréhender les demandes, et à y apporter les réponses adaptées : Maîtrise

À propos de l'offre

  • Service Parcours Professionnels, Mobilité, Recrutement et Formations - Tél : 05 56 99 33 33 - Mail : recrutement@gironde.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Puéricultrice, Puéricultrice hors classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Coordonnatrice / Coordonnateur de santé

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