Puéricultrice - MONDEVILLE

Référence : O014241219000675

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mondeville
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Date limite de candidature : 19/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

En proximité immédiate de Caen et membre de sa Communauté urbaine, la Ville de Mondeville accueille et déploie de nombreux services publics de qualité et bénéficie d'un tissu économique et associatif particulièrement dynamique. A travers ses politiques publiques ambitieuses en faveur de la transition écologique et de la solidarité et de son soutien important à la vie culturelle et sportive, elle veille à offrir un cadre de vie privilégié à ses 10 000 habitants.
Les services petite enfance de la ville de Mondeville s'organise autour de deux établissements et d'une coordinatrice du relai petite enfance. La crèche accueille 40 enfants, le multi-accueil peut en recevoir 17. La Ville recherche une puéricultrice dans le cadre du remplacement d'un agent en congé maternité (6 mois). Vous êtes rattaché à la directrice de la crèche, assurez l'accueil des enfants de cette structure et êtes référent santé et accueil inclusif des deux structures crèche et multi-accueil de la Ville.

Sous l'autorité de la directrice de la crèche vous avez principalement en charge les missions suivantes :
- Organiser et participer à l'accueil des enfants, parents ou substituts parentaux
- Veiller aux conditions nécessaires au bien être des enfants
- Elaborer et mettre en ½uvre des projets d'activités des enfants
- Garantir les règles de sécurité et d'hygiène
- Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Participer à l'élaboration du projet éducatif
- Rendre compte des observations et des activités effectuées
- Transmettre les informations

Mission complémentaire : vous êtes le référent santé et accueil inclusif de la crèche et du multi-accueil :
* Informer, sensibiliser et conseiller les directions dans le suivi médical des enfants atteints de maladie chroniques et dans l'accueil inclusif
* Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants les protocoles
* Apporter son concours pour la mise en ½uvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement ou le service ; veiller à cette mise en ½uvre (PAI notamment)

Profil recherché

Diplôme d'Etat de puéricultrice.
* Savoirs :
- Connaissance en pédiatrie et en développement de l'enfant dont développement psychomoteur et psychoaffectif du jeune enfant
- Connaissance des besoins de l'enfant, du maternage
* Savoir faire :
- Capacité à repérer les signes de détresse
- Créativité, goût pour les activités manuelles
- Adapter ses pratiques professionnelles en fonction des besoins de l'enfant
* Savoir être :
- Sens de l'accueil, de l'écoute, de la communication
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Contenance, bienveillance
- Disponibilité, adaptabilité, dynamisme
- Bonne résistance physique et nerveuse
- Discrétion, respect du devoir de réserve

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Conditions de travail : poste à temps complet avec roulement d'horaires.
    Adresser lettre de candidature motivée, CV et copie des diplômes à Madame la Maire jusqu'au 19 janvier 2025 par mail à recrutement@mondeville.fr

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Infirmière puéricultrice / Infirmier puériculteur

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