Recrutement BOETH - Chef de programme USOAP EFOS *DS/ERS

Référence : 2024-1438943

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC)
    Direction de la sécurité de l'aviation civile (DSAC)
  • Localisation : 75015-PARIS
Domaine: Affaires juridiques

Date limite de candidature : 09/02/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Dans le périmètre d'activité du chargé de programme :


Suivre les travaux de l'OACI et de l'EASA relatifs à la formation et aux licences des personnels aéronautiques et préparer les réponses aux consultations de l'OACI et de l'EASA sur les propositions d'évolutions des règlements européens ou de changements de normes et pratiques recommandées, en concertation avec les différentes parties prenantes.


Participer au programme universel de l’OACI d’audits de supervision de la sécurité (USOAP) de l’OACI et à la notification des différences avec les textes OACI via l’outil EFOD.

Profil recherché

Compétences juridiques
Capacité d'adaptation à la réglementation de sécurité aérienne
Sens des relations humaines et diplomatie
Aisance en langue anglaise, orale et écrite
Esprit d'analyse et de synthèse
Pilotage de projet
Capacité d'adaptation.

Formations prévues, notamment dans le cadre de la licence réglementation, qualité, sécurité (RQS)

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • frantz.chout@aviation-civile.gouv.fr
  • isabelle.lemarcis@aviation-civile.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Au sein du Ministère de la transition écologique, la direction générale de l’Aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français, des équilibres entre son développement et les objectifs de transition écologique et énergétique.

Elle est conjointement une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, en charge de la gestion du trafic aérien, un partenaire des acteurs aéronautiques.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Offre réservée aux personnes bénéficiaire de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (BOETH)

    Les candidats doivent établir un dossier de candidature comportant obligatoirement :
    - Une lettre de motivation ;
    - Un Curriculum Vitae précisant leur formation et leurs compétences ;
    - Les copies des diplômes ;
    - Une pièce d’identité française ou européenne en cours de validité ;
    - Toute attestation pertinente justifiant des expériences professionnelles, du niveau en
    langues étrangères, des stages et des formations diplômantes, actuels et antérieurs, des attestations d'employeur avec appréciations qualitatives, tout autre document de nature à justifier la situation actuelle du candidat (stages, attestation de chômage, etc.) ;
    - Un justificatif de la reconnaissance du handicap en cours de validité. Les personnes intéressées indiqueront également avec précision, et de façon lisible, leurs coordonnées : adresses postale et électronique et numéros de téléphone fixe et portable.
    Le dossier de candidature est à transmettre au plus tard le vendredi 16 février 2024 à 23h59, terme de rigueur, soit :
    · Par voie électronique à l’adresse suivante : concours-administratifs-sg-sdp@aviationcivile. gouv.fr
    ou
    · Par voie postale sous pli suivi ou en recommandé avec accusé de réception (le cachet de la poste faisant foi) à l’adresse suivante :
    DIRECTION GÉNÉRALE DE L'AVIATION CIVILE
    Secrétariat général - Division du recrutement (SG/SDCRH/GCRH) - 50, rue Henry Farman - 7

  • La Direction générale de l'aviation civile mène une politique active en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
    Ainsi, elle recrute une personne bénéficiaire de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (BOETH), par la voie contractuelle donnant vocation à titularisation en catégorie A, sur la base des dispositions de l'article L352-4 du code général de la fonction publique.

  • Vacant à partir du 01/01/2024

  • Consultante / Consultant juridique

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