RECRUTEMENT D'UN CONTRACTUEL TEMPORAIRE D'ENSEIGNEMENT ET DE RECHERCHE

Référence : 2025-2100754

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université de Caen Basse-Normandie
    Université de Caen Normandie
  • Localisation : UFR SEGGAT
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Date limite de candidature : 08/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires 1er échelon de la grille indiciaire du corps des maîtres et maîtresses de conférences
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

I.PROFIL ENSEIGNEMENT :

Filières de formation concernées :

·         niveaux :        X  Licence      X Master

·         diplômes concernés : Licence d’économie, licence de gestion et éventuellement licence Miashs (UFR de Sciences) et masters d’économie gestion

·         matières : informatique appliquée à l’économie et la gestion, économétrie appliquée sur R, analyse de données, économie, microéconomie, économie internationale

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents

Localisation

Localisation : Esplanade de la Paix 14000 Caen

À propos de l'offre

  • Contacts : 

    - renseignements enseignement: Sylvie Blasco (directrice du département d’Economie Ges-tion) sylvie.blasco@unicaen.fr

    - renseignements recherche : Jean-Sébastien Pentecôte (directeur adjoint du CREM)  jean-sebastien.pentecote@unicaen.fr

    - renseignements administratif : Carine Leroy (directrice administrative UFR SEGGAT)  carine.leroy@unicaen.fr

    Les candidats devront déposer leur dossier par courriel avant le 08/12/2025 dernier délai à : 

    sylvie.blasco@unicaen.fr et carine.leroy@unicaen.fr  avec copie à  drh.recrutement.enseignants@unicaen.fr

    Ce dossier comportera : une lettre de motivation, un curriculum vitae, copie du diplôme.

  • Condition de diplôme : Être titulaire d’un diplôme de niveau I (doctorat ou grandes écoles)

    Condition pour le renouvellement du contrat au terme de la 1ère année d’exercice : Avoir obtenu la qualification du Conseil National des Uni-versités (CNU) d’éligibilité à une candidature aux corps de professeurs des universités et de maîtres de conférences au terme de la 1ère année d’exercice

  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Enseignante chercheuse / Enseignant chercheur

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