Référent adjoint au pôle enfance/jeunesse - Mairie de COULOUNIEIX-CHAMIERS
Référence : O024250312000502
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Coulounieix-Chamiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Descriptif de l'emploi :
- Assister la directrice de pôle dans ses missions.
- Organiser et coordonner la mise en place des actions des secteurs enfance/ jeunesse et entretien des locaux.
Missions/conditions d'exercice :
? Encadrement et coordination du personnel des services enfance-jeunesse et entretien des locaux en lien avec la directrice :
- gestion des annualisations, des congés
- organisation des actions des agents
- gestion des contractuels (plannings, remplacements)
- suivi des recrutements
- suivi budgétaire
- gestion administrative (courriers, autorisations parentales, comptes-rendus de réunions...)
- travail en lien avec la coordonnatrice du service entretien des locaux : plans de nettoyage, plannings, protocoles sanitaires.
? Animation et coordination des projets de service :
- piloter et animer l'élaboration collective du projet pédagogique des temps périscolaires et extrascolaires
- vérifier la cohérence des projets (validation des plannings)
- animer la dynamique de groupe
- gestion administrative (documents rentrée scolaire, portail familles, suivi des conventions...)
- contrôle de l'application des règles de sécurité, suivi des PAI
? Évaluation :
- Suivre les tableaux des effectifs et projection.
- Participer aux projets du pôle
Profil recherché
Compétences/exigences requises/qualifications :
BAFD/BPJEPS ou équivalent apprécié
Expérience animation souhaitée
Savoirs :
- Connaissance du fonctionnement de la collectivité
- Connaissance de la réglementation et des politiques publiques du Ministère
- Conduite de projet
Savoir-faire :
- Connaissance de la règlementation
- Savoir manager de manière participative
- Savoir communiquer et rendre compte
- Maitriser les outils informatiques
Savoir-être :
- Sens du service public
- A l'écoute
- Esprit d'équipe
- Patience
- Sens de l'organisation
- Être dynamique, réactif et rigoureux
- Discrétion, devoir de confidentialité
- Sens du relationnel avec les usagers
À propos de l'offre
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Candidature à adresser à Monsieur le maire de Coulounieix-Chamiers
Par voie postale : Mairie de de Coulounieix-Chamiers - Service des Ressources Humaines
Avenue du Général de Gaulle- 24660 Coulounieix-Chamiers
Par mail : grh@coulounieix-chamiers.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/04/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
