Référent administratif Accueil Relais Petite Enfance (H/F) - VENISSIEUX
Référence : O069250116000550
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vénissieux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération indiciaire, RIFSEEP et 13ème mois € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
3ème ville de la Métropole de Lyon avec 66 000 habitants, la ville de Vénissieux emploie 1350 agents permanents qui s'investissent au quotidien dans leurs missions de service public. Le projet municipal d'éducation populaire porte l'ambition d'un accès à l'éducation, au sport et à la culture au plus grand nombre, grâce à un réseau de services et d'équipements de qualité et de proximité maillant l'ensemble des quartiers. Au sein du Pôle Éducatif de la Ville de Vénissieux, la Direction Enfance Education (DEE) est en charge de la Petite enfance, des Affaires scolaires et périscolaires déployées par la Ville de Vénissieux. Le service Usagers Ressources complète la DEE, en charge des fonctions transverses. Le Service Petite Enfance comprend : - un pôle administratif - 8 EAJE collectifs totalisant 192 places d'accueil - 1 EAJE familial de 84 places - 1 Accueil Relais Petite Enfance (ARPE) comprenant un Relais Petite Enfance et un Point Information Familles avec 1 responsable, 4 animatrices et 2 agents administratifs Dans ce contexte, sous la responsabilité de la Responsable de l'Accueil Relais Petite Enfance, vous avez en charge le traitement administratif des demandes des usagers et participez à la mise en ½uvre de l'observatoire Petite Enfance ainsi qu'au suivi administratif et financier de l'équipement.
Traitement administratif des demandes des usagers de l'ARPE et notamment des Commissions d'admission en EAJE
Enregistrement des dossiers, préparation de la commission, traitement post-commission
Participation à l'observatoire de la Petite Enfance
Traitement des données statistiques pour le suivi d'activité des différents modes de garde sur le territoire (recensement des données)
Suivi des tableaux de bord et exploitation des données en lien avec la responsable de l'ARPE)
Soutien auprès de la responsable de l'ARPE pour le suivi administratif et financier de l'équipement
Gestion et suivi de l'activité du service (planning, soutien organisationnel, suivi de tableaux de bord...)
Soutien dans la mise en ½uvre du comité de pilotage de renouvellement d'agrément
Suivi de l'exécution budgétaire
Rédaction de documents/courriers/compte-rendus...
Missions spécifiques
Suivi du dispositif de crèche à vocation d'insertion professionnel en lien avec France Travail (à terme cette mission est susceptible d'évoluer)
Ponctuellement, accueil du public en renfort ou remplacement du/de la chargé.e. d'accueil
Référence RGPD pour le service petite enfance en lien avec les autres référents du service
Caractéristiques du poste
Lieu de travail : Accueil Relais Petite Enfance, 26 rue du Château, Vénissieux
Cycles de travail : 35h / 37h / 37h30 sur 5 jours ou 4,5 jours
Profil recherché
Titulaire, Lauréat de concours et Contractuel(le)
Formation
Bac minimum. Expérience appréciée dans le domaine de la petite enfance ou de l'action sociale
Compétences et qualités
Maitrise des outils bureautiques
Capacité à rendre compte
Autonomie
Neutralité
Discrétion professionnelle
Qualité d'écoute et de dialogue
Adaptabilité
Force de proposition
Connaissance des droits et obligations des fonctionnaires
Connaissances de l'organisation de la collectivité et des services
Connaissance de l'environnement territorial
Connaissance des différents modes de garde présents sur le territoire
Connaissance des missions et du fonctionnement d'un Relais Petite Enfance
À propos de l'offre
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Les personnes intéressées voudront bien faire acte de candidature à l'attention de Mme le Maire en remplissant le formulaire de candidature à disposition sur https://venissieux.fr/nos-services/emplois-stages-insertion/offres-emploi/ et en joignant un CV et une lettre de motivation.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 03/03/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
