Référent comptabilité, accueil, cimetière, communication - Commune de DAMIGNY

Référence : O061260109000683

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Damigny
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'agent aura des missions administratives et comptables et sera chargé de l'accueil physique et téléphonique en binôme le matin et seul l'après-midi.

Missions prioritaires:
-Comptabilité M57 (dépenses et recettes de fonctionnement et d'investissement sur logiciel berger-levrault)
-Facturation de la garderie
-Gestion des supports de communication (bulletin municipal, site internet, agenda, panneau d'affichage légal)
-Cimetière: gestion et reprise des concessions, enregistrement sur logiciel améthyste
-Gestion des stocks des fournitures et des produits d'entretien
-Gestion et suivi des dossiers de dérogations scolaires
-Accueil physique et téléphonique

Missions secondaires:
-Etat civil: pacs, actes d'état civil, mariage
-Gestion des réservations de salles
-Traitement du courrier postal et messages électroniques
-Gestion des inscriptions scolaires et périscolaires

Profil recherché

Compétences relationnelles:
-Respecter la confidentialité
-Grande disponibilité envers les administrés
-Être discrète, ponctuelle
-Faire preuve de dynamisme, de réactivité et d'esprit d'initiative
-Être méthodique, autonome
-S'adapter à différents interlocuteurs

Compétences techniques:
-Connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités et de la fonction publique territoriale
-Bonnes connaissances de la M57
-Connaissances en état civil
-Maîtrise de l'expression écrite et orale
-Maîtrise des techniques de recherches documentaires

À propos de l'offre

  • Avantages:
    -Régime indemnitaire
    -CNAS
    -Amicale du personnel

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/03/2026
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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    Fonction
    publique
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