REFERENT DE PROXIMITE DU PERSONNEL ECOLE - ELBEUF
Référence : O076251203001077
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Elbeuf
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le/la référent/e est la personne support au sein de l'école d'affectation dans la gestion du secteur de production mais aussi en terme de management de l’ensemble des agents des écoles.
Management des agents (restauration, ASEM, agents polyvalents), animation et pilotage de l’équipe
Assurer le bon déroulement des temps périscolaire sur l’ensemble de la journée sur les 2 écoles
Distribution des tâches et suivi des activités des agents en fonction des contraintes du moment
Garantir le climat eu sein des 2 restaurants scolaire
Gestion du secteur de production (chaud et froid) de la cuisine en lien avec le cuisinier
Gestion des denrées (réception, suivi, traçabilité) en lien avec le cuisinier
Saisie informatique et pointage des enfants
Education et éveil au goût des enfants
Maintien des locaux et du matériel de production en état de propreté
Veille à la bonne application des règles d’hygiène et de sécurité au travail.
Respect du plan de maîtrise sanitaire
Entretien des relations avec le personnel de l’école
Relayer les informations montantes et descendantes
Rendre compte à la hiérarchie des problèmes rencontrés
Encadrement des stagiaires et apprentis
Manifestations municipales
Profil recherché
Formation en restauration collective
Méthode HACCP
Habilitation électrique BS BE manœuvre
Connaissances des règles en matière d’hygiène et de sécurité
Connaissances culinaires
Expérience en restauration récente et en management exigée Sens du service public
Qualités managériales et relationnelles
Travail en équipe, rigueur, réactivité
Sens de l’initiative, des responsabilités, de l’adaptation et de l’organisation
Qui sommes-nous ?
Elbeuf-sur-seine, ville-centre de près de 17000 habitants, 2ème coeur d'agglomération de la métropole rouen-normandie, riche de son histoire du textile et dotée du label ville d'art et d'histoire
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle été et hiver
Collectivité adhérente au CNAS + Amicale du personnel
Contrat de groupe et participation employeur mutuelle santé et prévoyance
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
