Référent des déchèteries du Nord-Ouest (h/f) - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION MONT-SAINT-MICHEL NORMANDIE
Référence : O050250506000841
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Avranches
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans un écrin de nature entre mer et bocage, à l'extrême sud de la Manche et de la Normandie, la communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie s'étend sur 1543 km2 .
Reconnu pour sa qualité de vie, ce territoire grand format à mi-chemin de Rennes et de Caen s'appuie sur un tissu économique dynamique et une destination touristique majeure avec le Mont Saint-Michel pour étendard.
Née le 1er janvier 2017, de la fusion de 5 communautés de communes du Sud-Manche, la communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie a vu le jour sous forme d'Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI), fondé sur quatre valeurs partagées sur le territoire : proximité, réactivité, efficacité et continuité.
Pour y répondre, elle s'appuie sur 470 agents répartis en 5 pôles qui accompagnent, au quotidien, les 95 communes, les 87570 habitants et les acteurs économiques, dans des domaines aussi variés que l'urbanisme, l'habitat, le patrimoine, l'environnement, la culture, les infrastructures sportives, la mobilité, le développement économique, le tourisme, le développement durable, l'action sociale, la santé, la petite enfance et la jeunesse... Elle gère ainsi les déchèteries, les crèches, les stations d'épuration, des équipements sportifs, les bibliothèques, les centres de loisirs, des centres sociaux, des zones d'activités, des sites touristiques...
Osez Mont Saint-Michel-Normandie et rejoignez-nous !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o050250506000841-referent-decheteries-nord-ouest-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir :
- Connaissance des filières de collecte et traitement des déchets, de l'économie circulaire et des filières de valorisation,
- Connaissance du travail en déchèterie,
- Connaissance des différents éco-organismes et leur fonctionnement,
- Connaissance de la réglementation ICPE relative aux déchèteries,
- Connaissance de base des marchés publics,
- Connaître les procédures, protocoles de transport PL applicables aux déchets,
- Connaître les propriétés et dangerosité des déchets,
- Connaître les consignes de tri.
Savoir-faire :
- Encadrer et manager une équipe d'agents de terrain,
- Maîtriser l'outil informatique,
- Respecter les procédures et faire respecter les procédures par les agents valoriste,
- Contrôler le contenu des bennes, bacs...,
- Respecter les usagers,
- Mettre en ½uvre les consignes de sécurité,
- Prévenir les risques liés à la circulation et aux man½uvres du véhicule,
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liés à la manipulation des déchets.
Savoir être :
- Sens du service public,
- Sens de l'initiative,
- Rigueur,
- Sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe.
À propos de l'offre
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Rémunération : statutaire + régime indemnitaire
Résidence administrative : Avranches
Temps de travail hebdomadaire : 35h / 37,5h avec 14 RTT / 39h avec 22 RTT selon l'organisation de service
Contraintes liées au poste :
- Relative autonomie
- Horaires d'amplitude variable
- Travail les samedis
- Travail à l'extérieur, milieu salissant, manipulation de charges
Poste accessible au télétravail partiel selon l'organisation de service et dans la limite de 46 jours par an
Avantages : titres restaurant de 10¤ dont 6¤ de participation employeur (contrat de +1 mois), participation financière mutuelle et prévoyance (organismes labélisés fonction publique territoriale), adhésion possible à l'Amicale du personnel -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 05/06/2025
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Responsable de la gestion des déchets
