Référent dialogue social et GPEEC H/F - CAUX SEINE AGGLO
Référence : O076250305001004
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Lillebonne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Caux Seine agglo est un établissement public situé sur l'axe Seine, en pôle d'équilibre entre le Havre et Rouen. En perpétuel développement, l'agglomération s'inscrit dans un territoire en pleine transition.
3eme EPCi de Seine Maritime, Caux Seine agglo, forte de ses 450 agents, innove, impulse et accompagne de nombreux projets durables au service de la population.
Soucieuse d'attirer des talents, de fidéliser et d'accompagner ses collaborateurs, Caux Seine agglo mène une politique ressources humaines ambitieuse en matière de qualité de vie au travail et de développement des compétences, favorisant l'épanouissement personnel et professionnel de ses agents.
Dans ce cadre, au sein de la direction des ressources humaines, le service Carrières et rémunération recherche un.e Référente dialogue social et GPEEC.
Rejoignez la direction des ressources humaines pour accompagner l'ensemble des pôles et directions et vivre une aventure humaine passionnante !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o076250305001004-referent-dialogue-social-gpeec?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Doté(e) d'un bac +3/ 5 dans le domaine des ressources humaines et d'une première expérience dans le service public, (idéalement en ressources humaines), vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et une réelle capacité d'adaptation.
Dans la gestion des dossiers qui vous sont confiés, vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse.
Vous maitrisez les outils informatiques (Office 365).
Idéalement vous êtes formé(e) aux différents logiciels métiers (MAARCH, SEDIT, K Délib).
La connaissance du logiciel Ciril, des statuts de la fonction publique territoriale, et des dispositions relatives au dialogue social serait un atout majeur pour votre candidature.
Permis B indispensable.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Rédacteur titulaire ou contractuel.
Temps complet 35h, avec la possibilité de travailler jusqu'à 38h20 hebdomadaires (20 RTT).
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, CNAS, prévoyance, participation mutuelle, Amicale du personnel, conciergerie, participation à la restauration, télétravail, ordinateur et téléphone portables....
À propos de l'offre
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CAUX SEINE AGGLO
Madame la Présidente
https://www.cauxseine.fr/services/emploi-et-entreprises/travailler-chez-csa/ -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Chargée / Chargé de la gestion prévisionnelle des ressources humaines
