REFERENT ENFANCE JEUNESSE FAMILLE (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE

Référence : O073241125001365

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Saint-Jean-de-Maurienne
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Date limite de candidature : 27/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Les Maisons Sociales du Département (MSD) mettent en ½uvre les politiques départementales en matière d'action sociale. Elles proposent des solutions adaptées aux problèmes sociaux rencontrés par les populations à partir de l'analyse des besoins locaux. Elles agissent en partenariat étroit avec les acteurs locaux du champ de l'action sociale.
Les Maisons Sociales du Département regroupent près de 469 agents répartis au sein des Services Cohésion Sociale, Service EJF/PMI Protection, Services EJF/PMI Prévention, Service PA/PH, Service PMI, Service Ressources administration générale et des Centres Sociaux du Département.

En tant que référent Enfance Jeunesse Famille vous assurerez, sur le territoire, les actions de prévention et de protection vis-à-vis des mineurs et de leur famille en application de la politique départementale en matière d'Enfance, Jeunesse, et Famille (EJF)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o073241125001365-referent-enfance-jeunesse-famille-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de service social ou éducateur spécialisé.
Vous avez une très bonne maitrise des dispositifs de prévention et de protection de l'enfance.
Vous maitrisez les techniques d'entretien et d'analyse et les techniques de gestion des situations difficiles et de conflits.

Disponible, adaptable, capacité d'écoute et rigoureux et savez gérer vos priorités.
La confidentialité est un élément clé pour le poste.
Titulaire du permis B.

À propos de l'offre

  • Tous renseignements plus détaillés sur le profil de poste et les compétences attendues peuvent être obtenus auprès de Madame Alice LHUISSIER, Directrice adjointe des Maisons Sociales de la Combe de Savoie et de la Maurienne au 04 79 64 45 37 ou par mail à alice.lhuissier@savoie.fr.

    Conditions de recrutement :
    Par voie statutaire (mutation, intégration directe ou liste d'aptitude) ou par voie contractuelle selon les articles L332-14 et L332-8 du Code Général de la Fonction Publique (les non fonctionnaires peuvent candidater)
    Filière médico-sociale : Assistant socio-éducatif
    Sous certaines conditions, possible attribution : du plan de déplacement d'entreprise, des titres restaurant, d'une participation à vos frais de mutuelle et de prévoyance, des prestations d'action sociales et de l'adhésion à l'association du personnelle AASDES et ainsi qu'au CNAS

    Copie des diplômes exigés avec la candidature (lettre de motivation + CV) et pour les fonctionnaires copie du dernier arrêté de position administrative, à adresser avant le 27/12/2024, à recrutement@savoie.fr sous la référence E-2024-242

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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