Référent famille (h/f) - Le Blanc-Mesnil
Référence : O093250808000475
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Blanc-Mesnil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer l'animation, l'encadrement, la coordination et le développement d'activités. Travailler à des actions "inter familiales" autour de la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement. Assurer la pérennisation et le développement du partenariat avec les structures locales ou plus éloignées. Encourager et animer la participation des habitants du quartier. Développer la communication, co-élaborer les outils de communication.
ACTIVITES
- Assurer l'animation et coordination de l'ensemble des actions collectives ou individuelles et des services relevant du champ de la famille et de la parentalité, en cohérence avec le projet de la maison pour tous
- Créer, accompagner et garantir les conditions favorables permettant le dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage de problématiques familiales
- Mettre en uvre les actions permettant de renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux et de travailler à la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement
- Travailler en étroite collaboration avec le référent de la maison de quartier, peut être amené à être le référent d'action et, par délégation, responsable de projet
- Travailler avec d'autres partenaires du territoire d'intervention de la maison pour tous sur des projets spécifiques relevant du champ de la famille, de la petite enfance et de la jeunesse en lien avec la maison pour tous
Profil recherché
COMPETENCES :
- Connaissance des politiques publiques et sociales
- Connaissance de la méthodologie de projet, du travail en réseau
- Connaissance des concepts de "participation habitante" et de "développement social local"
- Savoir analyser les besoins et caractéristiques des publics accueillis
- Savoir monter des projets, bilans
- Savoir réaliser un budget et rechercher des financements
- Aptitude à la conduite de réunion
- Capacité d'argumentation et de synthèse
- Capacité de coordination, d'organisation et de gestion
- Savoir animer et accueillir un groupe
- Aisance rédactionnelle
- Capacité d'écoute, être force de proposition
- Capacité d'adaptation aux différents publics
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
- Qualification en travail social avec une expérience confirmée d'accompagnement des familles
- Diplôme de niveau égal ou supérieur à Bac+2 est nécessaire : conseiller en économie sociale, animateur socio-culturel, éducateur de jeunes enfants
- Horaires spécifiques : amplitude de 6h à 20h
Qui sommes-nous ?
Situé entre Paris et l'aéroport Charles de Gaulle, Le Blanc-Mesnil bénéficie d'une situation géographique idéale grâce à l'implantation des 2 gares du Grand Paris et l'accès direct aux autoroutes A3 et A1. Commune de 59 000 habitants, Le Blanc-Mesnil est un territoire dynamique et attractif.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 07/10/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
