Référent familles - parentalité - COM. D'AGGLO. DU GRAND DOLE
Référence : O039250306000389
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dole
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
LA COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND DOLE
RECRUTE
UN RÉFÉRENT FAMILLES-PARENTALITÉ (H/F)
Pour le Centre social Olympe de Gouges de la Ville de Dole
Cadre d'emplois des assistants socio-éducatif - catégorie A
Par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle (CDD d'un an renouvelable)
Temps complet - Poste à pourvoir le plus rapidement possible
Activités principales : Sous l'autorité directe du Directeur du Centre social Olympe de Gouges, vous répondez aux problématiques familiales du territoire et soutenez tout particulièrement les parents dans leur rôle éducatif.
- Vous répondez aux problématiques familiales repérées sur le territoire ;
- Vous êtes garant de la conception, du pilotage, de la mise en ½uvre et de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du centre ;
- Vous développez des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intra-familiale et aux relations et solidarités inter familiales ;
- Vous définissez et élaborez des projets et actions à mettre en place suivant le public identifié et les problématiques rencontrées (dialogue avec les habitants, acteurs et partenaires institutionnels et associatifs, bénévoles impliqués) ;
- Vous contribuez à la mise en place et coordonnez les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social ;
- Vous participez à la gestion administrative et financière du programme d'actions et sa diffusion ;
- Vous assurez un accompagnement individuel en veillant à proposer un lieu propice à l'écoute ;
- Vous proposez un relais ou un accompagnement vers les professionnels compétents en complémentarité avec l'équipe France Services de l'établissement ;
- Vous facilitez l'articulation des actions Familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire.
Profil recherché
- Diplôme d'Etat de Conseiller en économie sociale et familiale exigé ;
- Vous avez des connaissances dans le champ de la famille et de la parentalité, des politiques publiques, familiales et sociales ;
- Vous savez mettre en ½uvre des projets et actions ;
- Vous connaissez les principes de la gestion comptable et budgétaire ;
- Vous connaissez les techniques d'animation de groupes ;
- Vous savez travailler en équipe et en lien avec les partenaires ;
- Vous avez le sens de la communication et des qualités relationnelles ;
- Vous êtes titulaire du permis B
À propos de l'offre
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CONDITIONS DE TRAVAIL :
Temps de travail : 1607 heures annualisées - (week-ends et séjours ponctuellement)
Lieu d'exercice : Centre social Olympe de Gouges
Rémunération : selon grille statutaire de la fonction publique territoriale + participation mutuelle et garantie maintien de salaire
Avantages collectifs au travail : prise en charge 75 % des frais de trajet domicile/travail effectués en transport en commun - Prise en charge des frais de déplacement formation - COS/CNAS - Utilisation de véhicule de service en pool, ...
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + curriculum vitae) avant le 4 avril 2025, à l'adresse suivante :
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération du Grand Dole
Direction des Ressources Humaines
Place de l'Europe
B.P. 89
39108 DOLE cedex
drh@dole.org -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
