REFERENT FORMATION
Référence : DEF_03-00058715
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Armée de l'air et de l'espace
- Localisation : BA 705 - ROUTE DEPARTEMENTALE 910 - SITE DE TULASNE 37000 TOURS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous la direction du chef de section « formation du personnel civil », vous travaillez au sein d’une équipe de cinq personnes. Vous assurez toutes les opérations de mise en œuvre des actions de formations des personnels civils de l’armée de l’Air et de l’Espace. Un portefeuille de population vous est attribué, pour lequel vous :
• Exploitez les demandes de formation résultant des campagnes annuelles d’évaluation professionnel ;
• Réalisez le suivi administratif et logistique de la mise en formation des plans C (formation transverse) et P (formation métier);
• Sélectionnez et sollicitez les prestataires publics et privés pour répondre aux besoins en formation issus du plan P ;
• Renseignez et conseillez les agents et leurs chaines hiérarchiques sur les processus de formation en vigueur au sein de l’armée de l’Air et de l’Espace ;
• Communiquez à l’ensemble du personnel civil l’ouverture des examens et concours ;
• Tenez à jour les dossiers individuels des agents, relatifs à la formation, dans le SIRH ALLIANCE NG ;
• Renseignez les indicateurs de suivi de mise en formation de la section.
Profil recherché
Titulaire d’un diplôme de niveau 3 dans le domaine du secrétariat ou de l’administration du personnel, vous justifiez idéalement d’une expérience de quelques années dans le domaine de la formation ou de l’administration du personnel dans le secteur public. Votre sens de l’organisation et des relations humaines, votre capacité à travailler en équipe et votre maîtrise des outils de bureautique sont indispensables à l’exercice de ces missions.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- patrice.crusoe@intradef.gouv.fr
- chrystelle.milot@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Descriptif du service
Située sur la base aérienne 705 de Tours au sein de la direction des ressources humaines de l’armée de l’Air et de l’Espace (DRHAAE), le bureau « activités de la formation » dépend de la sous-direction écoles et formation (SDEF).
Le bureau « activités de la formation » (BAF), est chargé de mettre en œuvre les politiques de formation et de maîtriser les dispositifs de formation de l’armée de l’air et de l’espace (AAE).
Le bureau « activités de la formation » comporte une section « formation du personnel civil » dont la vocation est d’assurer l’adaptation à l’emploi et la montée en compétence des 1500 personnels civils de l’AAE.
À propos de l'offre
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En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages :
- Restauration administratif sur site ;
- Rythme de travail modulable : 08h00 – 17h00 (15h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18 ;
- Offres de formation tout au long du parcours professionnel, grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne ;
- Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr ;
- Possibilité d’accès au parc de logement du ministère.
Formations :
- ALLIANCE NG : modules « Formation » et « Gestion Administrative/Lecture seule » + BI
- SAGAIE (consultation) -
Télétravail possible (limité à 1 jour par semaine)
Aménagements d’horaires possibles -
Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
