REFERENT HANDICAP & COORDINATEUR FSSSCT (H/F)
Référence : O047260116001101
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Marmande
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez contribuer à une politique Handicap ambitieuse et à la qualité des conditions de travail ? Rejoignez-nous !
En tant que Référent handicap et coordinateur F3SCT, au sein de la Mission Santé-Conditions de Travail, constituée d’une équipe de 5 personnes, vous contribuerez à l’animation de la politique Handicap et au bon fonctionnement des instances paritaires en matière de sécurité, santé et conditions de travail de nos collectivités employeurs (Commune et CCAS de Marmande, commune de Tonneins et Val de Garonne Agglomération). Vous serez un interlocuteur identifié pour les agents, les encadrants mais aussi les services Prévention et les élus.
Par votre activité vous participerez au fait :
de favoriser l’inclusion dans nos collectivités : vous animez la politique Handicap des 3 collectivités, accompagnez les agents en situation de handicap et développez des partenariats pour renforcer l’égalité des chances.
de garantir la santé et la sécurité dans nos collectivités : vous coordonnez administrativement les instances paritaires (F3SCT) pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels.
Vos missions principales :
• Handicap : Animation de la politique Handicap des 3 collectivités, suivi des agents RQTH, coordination des interventions spécialisées, gestion des aménagements de poste, demandes de subventions FIPH, bilans et partenariats.
• Santé & Sécurité : Coordination des instances paritaires F3SCT (calendrier, convocations, dossiers, comptes rendus), suivi des dossiers en lien avec la RRH Santé-Conditions de Travail.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste clé, au cœur des enjeux humains et sociaux, avec des missions variées et transversales.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o047260116001101-referent-handicap-coordinateur-fsssct?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Niveau d’études requis : Bac + 2 minimum (RH, gestion, droit public, carrières territoriales) ou
Expérience en gestion RH et/ou en matière de Handicap fortement appréciée
Compétences nécessaires :
1) Savoir-faire
- Appétence pour la gestion de projet appréciée, multiples interlocuteurs
- Capacité à animer des réunions
- Accompagnement des agents dans leurs démarches administratives
- Expérience du travail en équipe
- Maitrise de l’outil informatique, aisance avec les logiciels et applications
- Très bonne capacité rédactionnelle (convocations, dossiers administratifs, comptes-rendus, dossiers de bilan…)
- Bases en gestion budgétaire et administrative
- Connaissance de l’environnement territorial.
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale appréciée
2) Savoir être
- Dynamisme, disponibilité, réactivité
- Respect du secret professionnel, de la discrétion professionnelle et du devoir de réserve
- Apprécier la relation à l’autre : Qualité d’écoute, aisance relationnelle
- Volonté de travailler en équipe (coopération, entraide, empathie, partage d’information)
- Rigueur, organisation, autonomie dans le travail, respect des délais
À propos de l'offre
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Date limite de dépôt des candidatures : 16 FEVRIER 2026
Pour répondre à cette annonce :
Merci de nous envoyer:
- Une Lettre de Motivation (contenant votre adresse postale)
- Un Curriculum Vitae
- Pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté de situation
à l’attention de
Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération
De préférence par mail à :
Gestionnaire recrutements
Direction des Ressources Humaines Mutualisée
Coordonnées : recrutement@valdegaronne.fr
Ou par courrier à :
Monsieur le Président de Val de Garonne Agglomération
Maison du développement - Place du marché
CS70305 - 47213 MARMANDE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/02/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
