Référent inclusion/handicap (H/F)

Référence : 2025-2105150

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université Claude Bernard Lyon 1
    Université Claude Bernard Lyon 1
  • Localisation : Campus Lyon Tech La Doua

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD d'1 an

  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 2173,73 € brut par mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La personne recrutée aura pour mission de déployer la stratégie d'inclusion des bibliothèques inscrite dans la charte DD&RS du service :

- Adaptation des supports existants et création de nouveaux modèles, qui permettront aux étudiants en situation de handicap de s’approprier les collections et les espaces des bibliothèques : guides d’utilisation des espaces et des matériels, supports pédagogiques adaptés utilisables lors des séances de formation aux compétences informationnelles et à la recherche documentaire, supports spécifiques de communication pour mieux faire connaître les services existants dans les BU, affiches d'exposition dans le cadre de la programmation culturelle. Une attention particulière sera portée à l’adaptation des ouvrages en différents formats (Exception handicap au droit d'auteur), lisibles par tous et à l’accessibilité du site web, en collaboration avec les services informatiques de l’établissement.

- Formation et sensibilisation : identification et mise en œuvre d’actions de sensibilisation auprès des étudiants, accueil des étudiants en situation de handicap, approfondissement de la formation des personnels des BU à l’accompagnement des différents handicaps, développement et renforcement des partenariats existants avec les associations d’usagers porteurs de handicaps.

Profil recherché

Très bonne connaissance du handicap, de la réglementation concernant le handicap et des politiques d'inclusion de l'enseignement supérieur

Compétences attendues :

- Maîtrise de la communication écrite et orale
- Conception de contenus adaptés en fonction des publics
- Animation de séances de sensibilisation au handicap et accueil d'usagers en situation de handicap
- Gestion de projet (planification, réalisation, reporting, évaluation)
- Capacité à fédérer

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 4 Baccalauréat

Localisation

Localisation : 43 Boulevard du 11 Novembre 1918 69100 Villeurbanne

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L’Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire (santé, sciences, INSPE, Polytech, IUT, ISFA…). Composée de 16 composantes et 47 unités mixtes de recherche (UMR), 15 unités de recherche (UR), 17 structures fédératives dont 5 unités d’appui à la recherche (UAR). Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 46 700 étudiants et emploie 4 921 personnels titulaires et contractuels.

Le budget de l’université s’élève à 516 millions d’euros dont 362 millions au titre de la masse salariale. Elle dispose en outre de deux filiales de droit privé.

À propos de l'offre

  • En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective :

    • Ses engagements : Egalité, Diversité, Laïcité, Lutte contre toutes formes de discrimination et de harcèlement,

    • Ses conditions de travail : 37h30 de travail / 48,5 jours de congés, aménagement possible du temps de travail sur 4,5 jours, télétravail sous conditions,

    • Son accompagnement professionnel : Médecine de Prévention, Service social, Psychologue du travail, correspondant handicap, mission d’accompagnement professionnel des personnels, développement des compétences par le plan de formation,

    • Son action sociale, son offre culturelle : prestations sociales (crèche, centre de loisirs, restauration collective…), tarifs préférentiels loisirs, équipements sportifs, ateliers artistiques,

    • Son accessibilité : Localisation à proximité des grands axes routiers et des transports en commun, possibilité de stationnement, locaux sécurisés pour les vélos, forfait mobilité durable.

    Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.

    Pour postuler : Dès que possible

    Envoyez un CV et lettre de motivation à :
    job-ref-2vy6qwn3cq@emploi.beetween.com

  • Logiciels ou matériels spécifiques utilisés :

    Suite Office
    Outils de conception de supports de communication (type Canva)

    Conditions particulières du poste (télétravail, mobilité...) :

    Travail sur 2 sites : BU Santé Rockefeller et BU Sciences de la Doua
    Déplacement dans tous les sites du SCD (Lyon Métropole, Saint-Étienne, Bourg-en-Bresse)

  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Référente / Référent Handicap

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