Référent jeunesse PIJ (h/f) - Villetaneuse

Référence : O093240531001850

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : VILLETANEUSE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/07/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le référent jeunesse PIJ participe à la mise en ½uvre de la politique jeunesse au sein de la municipalité. Il est chargé de recevoir, d'informer et d'orienter le public qui se présente sur les différentes permanence (PIJ mobile). Il impulse de manière significative l'information jeunesse à travers des animations de type évènementiel, il veille à rendre accessible l'information au public en situation d'exclusion.
Il accompagne le jeune dans sa recherche d'information et favorise son accès à l'autonomie. Son action se situe dans une dimension d'animation et suppose une connaissance des problématiques des publics jeunes, dans leurs différentes dimensions sociales et culturelles

? ACTIVITES PRINCIPALES

* Participer en lien avec l'encadrement du service à la définition et à la mise en ½uvre de la politique jeunesse
* Accueillir et informer le public dans le respect des règles de l'information jeunesse : organisation de l'espace, auto-documentation, entretiens individuels, orientation vers des structures spécialisées
* Proposer, organiser, mettre en ½uvre puis évaluer des actions de prévention, d'insertion et d'information thématique en partenariat avec les acteurs du territoire
* Mettre en forme la documentation, la conception de supports et d'outils adaptés au public
* Mettre en place ou participer à des manifestations ou animations
* Travailler en transversalité avec le référent jeunesse 17-25 ans sur des animations ou projets
* Elaborer la communication vers le public, les partenaires et les médias
* Assurer la diffusion des plannings d'activités, des informations liées aux animations
* Assurer la veille documentaire et la réactualisation des informations
* Assurer le développement local de l'information jeunesse
* Participer à la vie du réseau information jeunesse départemental et régional
* Entretenir le dialogue local, le service à la population et l'accueil du public
* Assurer une veille en matière de dispositifs liés aux financements de projets jeunes (séjours, scolarité et formations, citoyenneté, solidarité, humanitaire etc...)
* Participer aux réunions de service
* Participer aux actions de service nécessitant la mobilisation de tous les agents du service
* Participer, ponctuellement, à la mise en place et à l'organisation des actions transverses du secteur Jeunesse (11-25 ans)

Profil recherché

? SAVOIR-FAIRE REQUIS

* Piloter, animer / communiquer, motiver des jeunes autour d'un projet
* Animer et développer un réseau professionnel
* Être capable de conduire un projet
* Réaliser des bilans de son activité et être capable de restituer des informations
* Réel savoir-faire en matière de traitement de l'information (collecte, rédaction, diffusion)
* Maitrise des outils bureautiques

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Mairie, 1 p. de l'Hôtel de Ville - BP 59
    93430 VILLETANEUSE
    drh@mairie-villetaneuse.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 30/07/2024
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

D'autres offres pourraient vous intéresser