Référent planification et fréquentation (h/f) - Mairie de VERSAILLES
Référence : O078250701402899
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Versailles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le but de permettre aux usagers de pratiquer une activité physique régulière et de s'assurer de la bonne utilisation des équipements sportifs municipaux, la ville de Versailles recherche pour sa direction des sports : un référent planification & fréquentation (F/H) à temps plein.
En cohérence avec la politique sportive municipale concernant la gestion et l'utilisation du patrimoine sportif, l'organisation des dispositifs et d'événements sportifs, la relation avec l'ensemble du tissu sportif local et le pilotage et l'assistance au développement du sport sur le territoire ; il vous sera demandé : d'administrer et piloter la planification des créneaux annuels et ponctuels, de participer à la politique évènementielle sportive de la ville ; de mettre en place un protocole de suivi des fréquentations et d'assurer le traitement des données d'exploitation en vue de l'élaboration de statistiques et d'aide à la prise de décision de la direction.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o078250701402899-referent-planification-frequentation-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formation :
Vous devez être titulaire d'un diplôme ou d'une formation supérieure (licence minimum), issue de préférence d'une filière administrative ou sportive.
Savoir faire :
Qualités rédactionnelles ; capacités d'analyse et de synthèse avancées ; maîtrise dans le pilotage et la mise en oeuvre de projets impliquant de nombreux acteurs interne et externe.
Savoir être :
Sens du service public ; proactivité ; adaptabilité ; rigueur, sens avéré du relationnel et de la communication ; appétence pour le travail en transversalité.
Cycle de travail :
39h hebdomadaires
Nombre de jours de congés :
25 jours de congés, 23 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages :
* Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
* Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
* Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)
Qui sommes-nous ?
site: www.versailles.fr
À propos de l'offre
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yoann.pauchet@versailles.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS, Educateur principal des APS de 1ère classe, Educateur principal des APS de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
