Référent Programme Réussite Educative - Nanterre

Référence : O092240626001794

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : NANTERRE CEDEX
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/08/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Le service de l'enseignement, rattaché à la Direction de l'action éducative, contribue à la mise en ½uvre de la politique éducative municipale. Il s'assure de bonnes conditions d'accueil et de réussite scolaires pour l'ensemble des élèves de la ville. Il intègre le Programme de Réussite Educative , développe une activité partenariale avec les autres services de la municipalité, les services de l'État et les collectivités territoriales. Il contribue à l'élaboration et la mise en ½uvre de projets importants et structurants. (Cité éducative, numérisation des établissements scolaires...)


VOTRE MISSION

Assurer le suivi des jeunes et de leurs parents dans le cadre des parcours de réussite éducative sur le territoire, en lien avec le coordinateur de Réussite éducative et les partenaires.
Assurer la coordination opérationnelle du dispositif PARCOURS AMBITION REUSSITE à l'échelle du territoire.

VOS ACTIVITES PRINCIPALES

Accompagnement personnalisé :
- Identifier les problématiques et besoins des enfants et des adolescents en lien avec les familles et les partenaires
- Assurer le suivi des parcours individualisés sur le territoire
- Accompagner les jeunes et les parents dans leur parcours
- Veiller à la pertinence et à la cohérence du parcours (actions, structures et dispositifs)
- Faciliter les relations entre les institutions et la famille,
- Accompagner et soutenir les parents dans leur rôle éducatif

Travail pluridisciplinaire et partenarial :
- Organiser et animer les instances pluridisciplinaires territoriales de repérage et de suivi
- Elaborer le diagnostic de situation et définir le parcours personnalisé avec les partenaires de l'équipe pluridisciplinaire
- Travailler en coopération et articuler son intervention avec celle des partenaires.
- Faciliter le lien et la communication entre les structures d'accompagnement et les institutions
- Veiller à la confidentialité des situations
- Suivre les actions développées par les différentes structures dans le cadre des parcours

Evaluation :
- Participer à l'évaluation des parcours, des actions et dispositifs

ACTIVITES SECONDAIRES :

- Rédiger les bilans individuels
- Recueillir les données qualitatives et quantitatives des partenaires
- Saisir les situations de suivi dans le logiciel

Profil recherché

FORMATION :
Formation en sciences humaines ou diplômes professionnels équivalents du travail social, de l'animation, de la santé (diplôme d'état éducateur-trice spécialisé-e).

COMPETENCES & APTITUDES REQUISES A L'OCCUPATION DU POSTE :

Connaissance de l'environnement éducatif et des besoins de l'enfant
Capacité à travailler en équipe,
Maîtrise des techniques de l'entretien.
Capacité à animer des réunions
Discrétion
Permis B souhaité

Qui sommes-nous ?

Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d?envergure.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    DRH.secteur.recrutement@mairie-nanterre.fr
    Monsieur le Maire
    Hôtel de Ville
    1 place du 27 mars 2002
    92014 NANTERRE CEDEX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Moniteur-éducateur et intervenant familial, Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/09/2024
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

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