Référent propreté (h/f) - COMMUNE D'EYGUIÈRES
Référence : O013250410000100
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Eyguières
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Coordonner les opération liées au cantonnement
Nettoyer les voiries et les espaces publics
Effectuer un rôle de patrouille afin d'identifier les éventuelles dégradations sur la chaussée ou sur le mobilier urbain
Manager le service nettoiement
Nettoyer les voies et les espaces publics (lavage à grande eau, corbeilles à papiers, feuilles, ...)
Traiter et retirer les pollutions visuelles notamment les affiches sauvages
Conduire les engins de nettoiement motorisés
Suivre et entretenir les équipements et le matériel
Rendre compte à la hiérarchie
Surveiller et alerter de la présence éventuelle de dépôts sauvages ou de dégradations
Renforcer ponctuellement les équipes en fonction des besoins saisonniers
Gestion du parc automobile de la commune
Profil recherché
SAVOIR FAIRE :
- respecter les délais réglementaires ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- savoir organiser son temps de travail sur la base d'un protocole transmis par le chef d'unité
- connaître les règles d'hygiène et de propreté
- savoir manipuler et doser les produits d'entretien
- détecter les anomalies des équipements et les risques d'accident
SAVOIR ETRE :
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- être rigoureux
- être polyvalent
Conditions de travail :
- Travail en extérieur, par tous les temps, seul ou en équipe
- Manipulation de petites charges et de produits pouvant être toxiques
- Station debout prolongée
- Contact quotidien avec la population
- Temps de travail : 35h00 - Horaires variables pour les festivités
-25 jours de congés
-Rémunération statutaire + RIFSEEP
-Participation santé et prévoyance
-Amicale du personnel
À propos de l'offre
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CV+ LM
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 09/06/2025
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Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers
