Référent proximité et petite enfance F/H - LYON
Référence : O069241029001126
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La proximité, dans la relation aux habitants comme dans la mise en ½uvre des politiques publiques, est un élément central du mandat municipal 2020-2026.
Les Mairies d'Arrondissement sont, en effet, les premières portes d'entrée des services municipaux et jouent un rôle d'opérateur de proximité que la municipalité souhaite investir et valoriser.
Le 9ème arrondissement compte une population de plus de 53 000 habitants. La mairie du 9ème est composée de 35 agents dont la mission première est de développer et faciliter les démarches de service aux habitants. Un accueil physique personnalisé est ainsi proposé aux lyonnais 6 jours sur 7.
Les prestations proposées recouvrent 3 grands thèmes :
- L'identité et la citoyenneté : titres d'identités, élections, état civil, recensement, stationnement
- La famille : petite enfance, scolaire, logement social, séniors
- La vie locale : conseil de quartier, vie associative, espace public, urbanisme
L'organisation est scindée en un service (Population) et 2 pôles (Missions décentralisées/Vie locale, Sports et Logistique). La Mairie est administrée par un Conseil d'arrondissement de 27 membres présidé par la maire d'arrondissement. Elle gère une annexe située au sein de la MDML Duchère, 4 salles polyvalentes transférées de grande capacité, un tiers-lieu en plein c½ur de Vaise, ainsi que 4 petites maisons associatives, 5 gymnases, 3 stades et 6 crèches.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069241029001126-referent-proximite-petite-enfance-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances techniques :
* Connaissance des principales prestations sociales et institutions ½uvrant dans ces domaines et des prestations délivrées par la ville de Lyon
* Connaissances des différents enjeux induits par la dématérialisation des prestations
* Connaissance des postures nécessaire dans l'accompagnement des familles
* Connaissance de l'organisation et des problématiques d'accès aux droits
Savoir-faire :
* Maîtrise des outils numériques
* Solide compréhension des démarches administratives
* Capacité d'analyse et de synthèse
* capacités relationnelles fortes, capacité d'écoute, de reformulation et de rédaction
Savoir-être :
* Qualités relationnelles fortes, capacité d'écoute et de reformulation
* Autonomie et rigueur
* Discrétion professionnelle
* Force de proposition et posture constructive avec les partenaires
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
Permanence le samedi matin en rotation avec les cadres
Rémunération brute mensuelle: 20300 euros -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 29/11/2024
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
