Référent régie propreté urbaine (h/f) - Choisy-le-Roi
Référence : O094250618000868
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Choisy-le-Roi
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville a à c½ur de mettre à disposition de la population un espace public de qualité, sécurisé et de développer l'aménagement urbain de son territoire (parcs, squares, etc.). Pour mener à bien toutes les ambitions du plan pluriannuel en termes d'environnement et cadre de vie, une cinquantaine d'agents sont déployés chaque jour sur le terrain. Équipés de camions balayeuses, laveuses, camion de lavage à haute pression et bien d'autres outils, les 22 agents de la propreté urbaine interviennent au quotidien sur tout le territoire choisyen. Vous êtes intéressé par les enjeux relatifs à la propreté de l'espace public et au confort des usagers ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons activement un référent régie propreté urbaine.
Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique du chef d'équipe de la régie propreté urbaine, en complément de vos missions d'agent de propreté urbaine, vous réalisez le contrôle d'une partie de l'activité en lien avec votre responsable. En son absence, vous avez la charge d'organiser l'activité de l'équipe en fonction des demandes de votre hiérarchie.
- Assister le chef d'équipe lors des briefings de terrain du matin et des comptes rendus du soir
- Assister le chef d'équipe lors de l'accueil, l'intégration et la formation des nouveaux agents
- Participer à l'animation de l'équipe et à la transmission des informations descendantes et ascendantes avec l'équipe
- Assurer le contrôle et l'entretien soigné du matériel de la régie
- Mettre en ½uvre l'ensemble des dispositifs de sécurité
* Vérifier le respect de la signalisation et des règles de sécurité sur les chantiers
* Faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité liée aux outils, équipements de protection individuels et collectifs ainsi qu'aux produits utilisés
- Faire appliquer la règlementation en place en matière de méthode et de technicité : gestion des déchets, maintien en état de propreté des zones de dépose de déchets, etc.
- Valoriser le tri et impliquer l'équipe la gestion des déchets
- Nettoyer les voies, espaces publics et ouvrages d'art
- Ouvrir les accès au public sur les parcs et les squares
- Organiser l'activité en l'absence du chef d'équipe de la régie propreté urbaine :
* Assurer la gestion des plannings de présence
* Planifier l'activité de l'équipe
* Organiser les débriefings du matin et du soir
* Réaliser quotidiennement des rapports d'activité écrits au chef de secteur
Pour mener à bien vos missions, vous serez amené à participer aux opérations de sécurisation lors d'événements climatiques ou exceptionnels
Particularité du poste :
Horaires variables selon les saisons et la nécessité du service :
- De 7h00 à 14h30 en continue
- Ou de 8h00 à 12h00 puis 13h00 à 16h30
Travail à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé
Déplacements fréquents sur les sites
Permis B souhaité
Profil recherché
Une première expérience sur un poste similaire serait un plus
Connaissance de la réglementation de gestion des déchets et les enjeux du développement durable
Connaissance de la réglementation sur les activités et l'usage des matériels et des produits de nettoiement
Connaissance des procédures courantes d'intervention sur la voie publique
Maitrise des techniques et des outils manuels ou mécanisés
Aisance relationnelle et sens de l'écoute
Capacité à rendre compte à l'oral et à l'écrit
Capacité à travailler en transversalité avec une équipe pluridisciplinaire et les partenaires locaux
Prise d'initiative, rigueur, autonomie et organisation
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez dès à présent votre candidature.
Qui sommes-nous ?
Ville dynamique en mutation, Choisy-le-Roi porte et développe de nombreux projets pour améliorer la qualité de vie de ses habitants : plan de végétalisation, conseils de quartier, création d'une police municipale et d'un service de médiateurs, lancement d'un Salon du livre d'Amour, ouverture d'une Maison des femmes ...
Aux abords de la Seine, elle regroupe de nombreuses structures et propose ainsi à ses 50 000 habitants un environnement où il fait bon vivre : 22 parcs et squares, une ferme pédagogique, 17 écoles et 5 centres de loisirs, une piscine, plus de 10 gymnases ... Dotée également d'un patrimoine historique, notamment dans le Parc de la Mairie où subsiste encore la belle demeure datant de 1850 et seul vestige du château royal de la Pompadour.
Située dans le Val-de-Marne au cour d'un noeud d'intermodalités de transports, Choisy-le-Roi est accessible par de nombreux transports en commun : le tramway T9, les RER C et D, le TVM, du 393, 7 lignes de bus et le futur Tzen5.
À propos de l'offre
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Consulter notre site pour en savoir plus sur le parcours candidats ou nos engagements employeurs : https://www.choisyleroi.fr/votre-ville-recrute/
Conditions de travail :
- Rémunération selon le grade et votre expérience
- Prime mensuelle, de fin d'année et complément indemnitaire annuel
- 37h30 par semaine et 15 jours d'ARTT
- Télétravail entre 1 et 2 jours si poste éligible
- Prise en charge des frais de transports en commun à 75% ou parking
- Adhésion au CNAS et accès au COS
- Participation aux mutuelles santé labellisées, à la prévoyance « Territoria », etc.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 31/07/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
