Référent RH et formation (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis
Référence : O093250731001080
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Bobigny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En tant que référent.e RH et formation; vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e des agent.e.s de la DRH ainsi que de la Direction sur tous les champs RH. Vous faites le lien avec les différents services de la DRH si nécessaire.
Se positionner comme interface pour les questions RH de premier niveau pour l'ensemble des agent.e.s du périmètre (formation, carrière...) ;
Assurer le suivi proactif de la masse salariale de la direction (entrées - sorties) et alerter en cas de sous et sur-consommation afin d'anticiper les mesures adéquates ;
En tant qu'intermédiaire, centraliser l'ensemble des demandes de recrutements des services et de formations des agent.e.s et veiller à leur réalisation ;
Coordonner et animer la politique d'accueil des nouvelles.aux arrivant.e.s de la Direction et des missions du Pôle (de leur recrutement, à quelques semaines après leur prise de poste) ;
Elaborer les plans de formations propres à chaque métier de la direction et garantir leur mise en ½uvre et contribuer activement à la professionnalisation de nos équipes ;
Participer au réseau des correspondant.e.s RH des directions.
Profil recherché
Niveau d'études : Diplôme requis pour l'accès au cadre d'emplois des attachés territoriaux
Diplômes requis : Bac +3 min, idéalement dans le secteur public et les collectivités territoriales
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire Souhaitée(s)
Qui sommes-nous ?
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous uvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du département
93006 BOBIGNY CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable d'ingénierie de formation
