Référent santé parcours de réussite éducative - MAIRIE DE NANTES
Référence : O044251118000074
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Nantes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Proximité, innovation et engagement :
Rejoignez Nantes Métropole, la Ville de Nantes et son CCAS ! Des opportunités professionnelles diverses, au coeur d'une métropole en constante évolution.
La direction de l’Éducation compte 142 écoles et près de 1400 agent·e·s réparti·e·s au sein de services ressources et de quatre territoires éducatifs qui assurent le fonctionnement des équipements scolaires et la mise en oeuvre de la politique publique éducative.
Dans ce contexte et au sein de chaque territoire, sous la responsabilité hiérarchique du responsable des projets transversaux (RPT), le·la référent·e de parcours santé du programme de réussite éducative (PRE) a pour mission le suivi et l’accompagnement au soin des enfants identifiés par le service de santé scolaire de la ville de Nantes ou par un autre partenaire (RASED, enseignant).
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044251118000074-referent-sante-parcours-reussite-educative?pk_campaign=ep
Profil recherché
De formation Bac+2/3 minimum dans l’accompagnement des enfants et avec de l'expérience dans ce domaine, vous avez des connaissances et compétences en matière de :
• réglementation relative à l’accès aux droits et aux soins ainsi que l’organisation du
système de santé
• techniques de communication,
• animation en éducation pour la santé
• gestion des conflits
• approche multiculturelle des populations
• acteurs locaux en éducation pour la santé et le secteur associatif intervenant auprès
du public usager (précarité, psychiatrie, …)
• outils informatique et bureautique
Vous possédez des savoir-faire et des savoir-être reconnus tels que :
• organisation et autonomie dans le travail
• savoir rendre compte
•s’adapter au public et aux demandes avec discernement
•respecter la confidentialité et les règles déontologiques
• savoir écouter et faire preuve d’empathie
• conduire des entretiens
• accompagner des publics vulnérables
• faire preuve de tolérance, d’ouverture d’esprit
• prise de recul par rapport aux problématiques rencontrées
• gérer des relations avec des institutions multiples
À propos de l'offre
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Les entretiens auront lieu le 6 janvier
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
