Référent scolaire -H/F - MEZIDON VALLEE D'AUGE
Référence : O014241209000107
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mézidon Vallée d'Auge
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la Responsable du service éducation et gestion des bâtiments publics, la référente scolaire anime et fédère une équipe de 14 agents titulaires, contractuels et remplaçants sur deux sites scolaires et de restauration des communes déléguées de Crèvecoeur en Auge et Le Mesnil Mauger.
Planifier les tâches des équipes et s'assurer de la qualité des services faits
Optimiser les procédures
Contrôler et évaluer l'emploi des ressources
Mobiliser et faire évoluer sur un plan collectif les compétences professionnelles des agents
Profil recherché
Sens de l'organisation et méthodologie
Capacité à gérer les priorités et à anticiper
Esprit d'initiative
Rigueur, discrétion, esprit d'équipe
Sens du relationnel et de l'écoute
À propos de l'offre
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Mairie de Mézidon Vallée d'Auge
A l'attention de Monsieur le Maire
2 Allée du Parc du Breuil - Château du Breuil
Mézidon-Canon
14270 Mézidon Vallée d'Auge
Ou par mail à Monsieur Christophe MORIN, Directeur Pôle Moyens Ressources :
christophe.morin@mva14.fr
Informations complémentaires :
* Accueil téléphonique de la mairie : 02 31 20 01 96
* Monsieur Christophe MORIN, Directeur Pôle Moyens Ressources au 02 31 41 66 34 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 16/01/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
