Référent territorial gérontologique (H/F) - Bar le Duc - DEPARTEMENT DE LA MEUSE

Référence : O055240722000473

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : BAR LE DUC
Domaine: Social, enfance et famille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/09/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Offre réservée aux agents titulaires de la fonction publique ou lauréats de concours.

Rattaché à la Direction de l'autonomie, sous l'autorité hiérarchique du service prévention dépendance, le Référent territorial gérontologique est chargé de la mise en ½uvre de l'Allocation Personnalisée d'Autonomie (APA) instaurée par la loi n° 2001-647 du 20 juillet 2001

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o055240722000473-referent-territorial-gerontologique-bar-le-duc?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES

Connaissances professionnelles : Personnes âgées (politique sociale), Dispositif en faveur du maintien à domicile des personnes âgées et personnes handicapées, Législation en vigueur concernant les personnes âgées et personnes handicapées

Compétences professionnelles : Capacité d'analyse, Technique d'écoute active, Elaboration d'un plan d'actions pour les personnes âgées, établir les besoins des personnes âgées

Attitudes professionnelles : Confidentialité, Discrétion, Méthode, Rigueur

CONDITIONS SPÉCIFIQUES : Diplôme d'État de CESF ou Assistant de service social obligatoire, permis B.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Rémunération indiciaire + régime indemnitaire. Poste ouvrant droit à la prime de revalorisation dite « Ségur ». 25 jours de congés + jours RTT selon organisation du temps de travail. Possibilité de télétravail. CET monétisable. Tickets restaurant. Chèques vacances. Participation prévoyance. Participation aux frais de transports en commun. Amicale du personnel.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative ou attestation de réussite au concours) directement sur le site www.meuse.fr en suivant le lien ci-dessus.

    Pour tout renseignement complémentaire, contactez Madame Josiane MATHIEU, Responsable du service prévention dépendance au 03.29.45.76.41

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/12/2024

  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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