Référent(e) carrière des sapeurs-pompiers volontaires - S.I.S
Référence : O972250627002287
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Fort-de-France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Service d'Incendie et de Secours de Martinique recrute en interne pour le service de Gestion et suivi des parcours, un(e) référent(e) carrière des sapeurs-pompiers volontaires qui sera sous la responsabilité du Chef de service adjoint et du Chef de service "Gestion et suivi des parcours" au sein du Groupement des ressources humaines.
Avoir la charge du suivi des carrières de son portefeuille de sapeurs-pompiers volontaires;
Préparer et mettre en ½uvre les décisions et arrêtés de l'engagement à la radiation des personnels volontaires ;
Tenue des dossiers individuels et gestion dématérialisée dans les logiciels ESKAE RH et Escort ;
Gestion des dossiers de prestations de fin de service ;
Préparation des dossiers relatifs au Conseil de discipline ;
Participation aux procédures d'avancement de grades des SPV (recueillir les éléments et produire les tableaux) ;
Accueil, traitement des appels et des courriers ;
Ces missions ne sont pas limitatives. En cas de besoin, le candidat recruté pourra se voir confier d'autres missions de la part de son responsable hiérarchique relevant du domaine de ce poste.
Profil recherché
Connaissance générale des procédures administratives ;
Maitrise des outils informatiques et bureautiques usuels (Word, Excel, etc.. .) ;
Avoir de la méthode et le sens de l'organisation ;
Adaptabilité ;
Discrétion ;
Disponibilité ;
Réactivité ;
À propos de l'offre
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Pour tout renseignement contacter :
Madame Rachel JEAN-ALPHONSE
LTN1 Marie-Hélène BAUR
ADC Pascal MARIE-LOUISE
recrutement@sdis972.fr ;
Tél : 0596 59 05 81
Les candidatures composées d'une lettre de motivation dument signée du candidat et d'un curriculum vitae devront être adressées au plus tard le 31 juillet 2025 à :
Monsieur le Président du Conseil d'administration du SIS
4, rue Jacques CAZOTTE BP 522
97 206 Fort-de-France cedex
secretariat.direction@sdis972.fr ; recrutement@sdis972.fr ;
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
