référente de parcours d'insertion PRIJ - Mairie de LOUVRES
Référence : O095241008001468
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Louvres
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la cheffe de service Prévention, Insertion, Médiation,
Elle assure l'accueil, l'information, l'accompagnement, et l'orientation du public.
Le plan régional d'insertion pour la jeunesse (PRIJ), ce dispositif expérimental impulsé par la Préfecture de région en Ile-de-France, s'adresse aux jeunes de 16-30 ans dit « invisibles », qui rencontre des difficultés d'insertion. Il doit permettre d'apporter à chaque jeune des solutions adaptées dans des champs variés : éducation, sport, santé, accès aux droits, citoyenneté, insertion sociale et professionnelle.
Cela suppose un travail de repérage des publics par la référente de parcours, d'aller vers eux, de susciter leur adhésion et de les inscrire dans un parcours personnalisé en s'appuyant sur les partenaires institutionnels et associatifs
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o095241008001468-referente-parcours-insertion-prij?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Travail du lundi au vendredi
Horaire : 10h30 - 12h15/13h15 - 18h40
Temps complet - 35h50/semaine - annualisé
AUTONOME RIGUEUR DYNAMIQUE SENS DU SERVICE PUBLIC
Qui sommes-nous ?
10 000 habitants
Membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
84 rue de Paris
95380 LOUVRES
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 11/01/2025
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Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle
