Référent(e) Inclusif(ve) Chargé(e) Coopération CAF - MAIRIE DE LA MADELEINE
Référence : O059250704000435
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Madeleine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Mairie de La Madeleine recrute un(e) Référent(e) Inclusif(ve) Chargé(e) Coopération CAF
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250704000435-referent-e-inclusif-ve-charge-e-cooperation-caf?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs :
o Environnement territorial
o Instance, processus et circuits de décision de la collectivité
o Techniques de communication et de négociation
o Ingénierie de projet
o Connaissance du monde du handicap
o Aptitude/maitrise de l'outil informatique
o Aptitude à relever/alerter des problématiques rencontrées et aptitude à proposer des
solutions concrètes (proposition d'outils adaptés etc)
o Savoir communiquer avec les parents, les enfants, les professionnels, les partenaires
externes et internes
Savoir-faire :
o Savoir organiser son espace et son temps de travail
o Compétences de synthèse et rédactionnelles à l'écrit (mails, informations, compte rendus etc...)
o Analyse, évaluation
o Animation, pédagogique
o Pilotage : piloter l'activité et rendre compte aux partenaires financeurs lors de comités de pilotage
o Technique d'enquêtes
o Être garant de la mise en ½uvre du projet social de territoire et plus largement des
politiques publiques
Savoir être :
o Sens du relationnel
o Adaptabilité et réactivité
o Discrétion et devoir de réserve
o Capacité d'observation
o Savoir travailler en équipe
o Capacité de négociation
o Capacité à copiloter avec le partenaire financeur (CAF)
o Écoute active des familles, patience et capacité à pondérer
o Prise d'initiative
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 24 mois
lettre de motivation + CV -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle
