Référent(e) insertion jeunes - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME
Référence : O080241108000401
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Flixecourt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité hiérarchique du/de la responsable territorial(e) insertion, logement et emploi, le/la référent(e) insertion des jeunes est chargé(e) de mettre en ½uvre un accompagnement adapté pour des jeunes de 17 à 21 ans. Son action porte prioritairement sur les jeunes accompagnés par l'Aide sociale à l'enfance (ASE) ou sortant d'une prise en charge par l'ASE et, selon les besoins identifiés et des possibilités, sur tout jeune de la même tranche d'âge rencontrant des difficultés sociales particulières et devant être soutenu dans ses démarches. Le/la référent(e) insertion des jeunes assure un accompagnement visant à développer l'autonomie et l'insertion au sens large des publics concernés, notamment l'insertion professionnelle, l'insertion dans le logement, l'accès à la santé, à la culture, aux sports et aux loisirs. Il/elle recourt à des modalités d'accompagnement, privilégiant le « faire avec », en prenant en compte la parole du jeune et en s'appuyant sur ses compétences et ressources. L'accompagnement place le jeune au centre de la démarche. Membre de l'équipe cohésion sociale, il/elle travaille en lien quotidien avec l'ensemble des professionnels concernés en s'appuyant sur une coopération renforcée des intervenants du territoire, avec les équipes de l'aide sociale à l'enfance et en transversalité avec l'ensemble des acteurs internes et externes du domaine d'activité. Le/la référent(e) insertion des jeunes est également une personne ressource pour des jeunes de 21 à 25 ans qui ne sont plus accompagnés mais qui ont besoin d'un lien ponctuel avec le Département, notamment dans le cadre d'une difficulté passagère.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o080241108000401-referent-e-insertion-jeunes?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Contraintes du poste :
* Déplacements possibles sur l'ensemble du Département, en utilisant son véhicule personnel en cas d'indisponibilité des véhicules de service
* Contribuer à la continuité de service en territoire
Compétences requises :
* Diplôme d'État d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé ou de CESF
* Expérience en insertion professionnelle souhaitée
* Permis B
Connaissances :
* connaissance de la législation relative à l'insertion
* connaissance de la législation relative à la protection de l'enfance
* connaissance du droit des usagers
* connaissance du fonctionnement des Conseils départementaux
* connaissance des acteurs institutionnels et associatifs intervenant dans les domaines de l'insertion, de la cohésion sociale et du logement
* connaissance du champ de l'action sociale et des politiques sociales
* maîtrise des techniques de conduite d'entretiens
* maîtrise de l'outil informatique
Aptitudes professionnelles :
* capacité à évaluer, négocier et formaliser un projet d'insertion
* capacité à conduire un projet d'action individuelle ou collective
* capacité à analyser et évaluer les situations
* capacité à travailler en réseau
* capacité d'adaptation
* capacité à la prise de recul
* capacités rédactionnelles
* capacité à gérer le temps et les priorités
Comportements professionnels - motivations :
* rigueur et méthode
* écoute
* empathie
* sens du travail en équipe et en transversalité
* respect du secret professionnel lié aux missions
* sens de la qualité du service public
À propos de l'offre
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Afin de postuler merci de bien vouloir vous rendre sur le site du Département de la Somme : https://www.somme.fr/departement/votre-departement/linstitution/le-departement-recrute/
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle