Référent(e) patrimoine bâti - COMMUNE DE AURILLAC
Référence : O015250122001070
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Aurillac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Ville d'Aurillac recrute sa/son référent(e) du patrimoine bâti.
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du chef du service « études et travaux », vous aurez à relever les missions suivantes :
* Représentant de la maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'½uvre des travaux sur le patrimoine bâti,
* Maître d'½uvre pour les travaux de rénovation ou d'aménagement sur le patrimoine bâti,
* Gestion du patrimoine bâti communal,
* Participation à la planification des travaux en régie bâtiment en liaison avec le Centre technique municipal,
* Gestion, conception et réalisation des plans numérisés d'état des lieux et projets sur le patrimoine bâti communal.
Conditions d'exercice :
- Temps complet : sur 4,5 jours
- Télétravail autorisé ponctuellement.
Activités :
* Élaborer des projets (plans et dossiers techniques) et des consultations des travaux de rénovation et d'aménagement du patrimoine bâti ,
* Contrôler la réalisation des chantiers et respecter les budgets alloués
* Informatisation des pièces techniques des marchés
* Organiser et coordonner des travaux d'investissement
* Animer des réunions et compte rendus
* Proposer et mettre en ½uvre des travaux de maintenance du patrimoine
* Participer à la programmation et suivre les travaux en régie en liaison avec le Centre technique municipal
* Évaluations prévisionnelles en vue des préparations budgétaires
* Établir et mettre à jour une base de données informatisée du patrimoine bâti
* Concevoir et réaliser des plans numérisés
* Interlocuteur privilégié entre les services utilisateurs et la maîtrise d'½uvre
* Suivre la mise en application des règles d'hygiène et sécurité sur les chantiers en liaison avec le contrôleur
* Santé des Personnes et Sécurité (SPS)
* Archivage et classement des dossiers techniques du service
* Veille technologique dans son domaine de compétence
* Réaliser des projets techniques au moyen du logiciel de DAO CAO
Profil recherché
Diplôme et formation requise
Formation BTS ou DUT bâtiment/génie civil
Savoirs
Connaissance tous corps d'état du bâtiment
Connaissance règles constructives et documents techniques unifiés (DTU)
Connaissance réglementations de sécurité ( ERP)et accessibilité
Connaissance des procédures du code des marchés publics
Savoir - faire
Descriptif pièces techniques des marchés ou consultations
Rigueur des métrés et estimations
Utilisation outils bureautiques et logiciels spécialisés DAO/CAO (autocad ou Allplan) métrés et planning
Organisation des chantiers, planification des tâches
Contrôle de qualité des travaux
Écoute et analyse des besoins pour réalisation des dossiers techniques
Savoir - être
Qualité relationnelle dans les rapports avec les entreprises et les utilisateurs du patrimoine
Esprit d'analyse et de synthèse
Sens du travail en équipe
Capacité d'adaptation aux nouveaux produits et nouvelles techniques constructives
Organisé, directif, rigoureux
Qui sommes-nous ?
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À propos de l'offre
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RENSEIGNEMENTS
Renseignements sur le poste auprès de M. Vincent FLAGEL, chef du service études et travaux au 06 40 33 37 20.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
