Référents territoriaux entretien des locaux - MAIRIE DE ROUBAIX
Référence : O059250729000468
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Roubaix
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de toutes les initiatives, toutes les idées, toutes les audaces, toutes les cultures, et toutes les énergies recrute 4 référents territoriaux entretien des locaux (F/H) sur le cadre d'emploi des agents de maitrise/adjoints techniques au sein de la Direction Vie Scolaire.
Prendre la vie côté Roubaix, c'est faire le choix d'une ville où l'audace, l'innovation, la création, l'ouverture ne sont pas de vains mots. Roubaix (98 000 habitants, 3e ville des Hauts-de-France), on y habite, on y travaille, on y crée, on s'y instruit. Bref, on y réussit ! Et si, comme 12 000 étudiants et 46 000 salariés, vous preniez la vie côté Roubaix ? Notre collectivité compte déjà 2500 talents Rejoignez-les !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250729000468-referents-territoriaux-entretien-locaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vos atouts :
? Savoirs
* Expertise sur l'entretien ménager
* Sensibilité aux enjeux liés à la santé des personnels et au développement durable
* Connaissance des partenaires intervenant dans les écoles
* Permis B obligatoire
? Savoir faire
* Exercice du métier d'agent d'entretien dans les écoles (2/3 du temps)
* Animation d'équipe
* Utilisation de l'outil informatique (messagerie, commandes matériels et produits d'entretien)
? Savoir être
* Aptitude au management
* Qualités relationnelles, diplomatie, écoute, communication
* Rigueur et organisation
* Sens du service public
* Réactivité et disponibilité
* Garantie de discrétion et de devoir de réserve
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires
? Niveau de recrutement : Cadre d'emploi des adjoints techniques/ agents de maitrise
? Amplitude horaire : 38h/semaine du lundi au vendredi sur 4.5 jours
* Temps de décharge affecté à la fonction de référent
o Lundi et jeudi : 13h-15h
o Mardi et vendredi : 8h30-10h30
o Mercredi : 7h-10h
o 2h volantes à poser dans la semaine en fonction des urgences
? Déplacements quotidiens avec une rotation à effectuer sur la semaine (3 à 5 écoles par référent)
? Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix
La démarche Zéro Déchet, l'indemnité kilométrique vélo, l'ambiance conviviale, et bien plus encore...
La Direction des Ressources Humaines se tient à votre entière disposition pour tous renseignements au 03 20 28 95 84
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable de maintenance et d'exploitation
