Régisseur des équipements municipaux - LAGNIEU
Référence : O001250825000594
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lagnieu
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune de Lagnieu est située dans le département de l'Ain, à 50 kms de Lyon et 40 kms de Bourg en Bresse.
Sous la responsabilité du directeur général des services, le régisseur des bâtiments municipaux assure la coordination technique et logistique des servitudes municipales pour la mise en ½uvre opérationnelle des événements culturels, associatifs et sportifs de la commune. Ainsi, il assure, en lien avec le service, les missions quotidiennes de celui-ci. Il est le garant de la bonne utilisation des locaux et il encadre et appuie les agents permanents et saisonniers qui interviennent pour l'entretien des équipements et matériels.
Missions principales :
* Gestion quotidienne des missions du service
o Participer aux tâches d'entretien
o Participer au gardiennage de manière régulière et à plus forte raison en cas d'absence des agents affectés
* Gestion du personnel d'entretien et de gardiennage
o Participer au recrutement des agents permanents et saisonniers du pôle
o Organiser les plannings et les responsabilités des agents permanents et saisonniers
o Gérer les absences des agents
* Gestion des équipements municipaux
o Suivi des plannings d'occupation des équipements à vocation sportive, culturelle et associative en lien avec les acteurs concernés
o Contrôler l'état de propreté des locaux et l'approvisionnement en matériels et produits
o Assurer une présence et accompagner les installations lors de manifestations dans et à proximité des équipements municipaux
o Etre à disposition des usagers des bâtiments municipaux
o Veiller à l'application des normes d'hygiène et de sécurité
o Titulaire de la régie de recettes de la piscine municipale
Profil recherché
Savoir-faire :
Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection des locaux
Capacité à mettre en ½uvre des projets
Travailler en collaboration et savoir rendre des comptes
Capacité à être force de proposition
Qualités managériales
Parfaite connaissance des outils bureautiques (Word, Excel...)
Savoir gérer un matériel technique scénique (son, lumière)
Savoirs
Connaissance du fonctionnement et de l'environnement des collectivités territoriales
Connaissance des règles d'hygiène, et de sécurité
Connaissance des acteurs et intervenants dans le domaine sportif, culturel et associatif
Connaissance des techniques de nettoyage et des normes d'hygiène et de sécurité
Savoir-être :
Discrétion professionnelle, devoir de réserve et de secret professionnel
Autonomie et esprit d'initiative
Dynamisme et réactivité
Adaptabilité
Ponctualité
Respect des consignes de travail
Rigueur et organisation
Sens du service public
À propos de l'offre
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Pour tout renseignement concernant le poste, contacter le 04.74.40.19.85
Les candidatures (curriculum-vitae et lettre de motivation) devront être adressées à :
Monsieur le maire
-soit par courrier au : 16 rue pasteur - 01150 LAGNIEU
-soit par mail à : rh@mairie-lagnieu.fr
-soit en ligne via le site emploi-territorial.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques
